Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Nürburgring 1927 die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Sich ausnutzen lassen oder Mitarbeiter unangemessen kritisieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Entscheidungen und Neuigkeiten werden über den Vorgesetzten in den meisten Fällen transparent weitergegeben.
Die Kollegen ziehen, wenn es darauf ankommt, an einem Strang. Die Streitereien zwischen einzelnen Abteilungen haben abgenommen. So kann man wieder vernünftig arbeiten.
Eventbranche bedeutet, dass ein Großteil der Belegschaft in der Saison auch an Sonn- und Feiertagen arbeiten muss. Dafür hat man im Winter weniger zu tun.
Unterschiedlich, je nach Abteilung. Ich persönlich komme gut klar. Versprechen werden gehalten. Immer ein offenes Ohr. Probleme werden gemeinsam gelöst.
Ich kann mir keinen abwechslungsreicheren Arbeitsplatz vorstellen.
Seit die neue Geschäftsführung im Amt ist hat sich die Arbeitsatmosphäre wieder stark gebessert.