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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Super! Schnelle Rückmeldungen und man wurde immer darüber informiert wie es im Verlauf weitergeht

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 als Personalreferent beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Weiterbildungen, größter Erfolg und warum Erfolg, Wie sollte meine Führungskraft sein
  • Gründe für Wechsel, was ich bei meiner aktuellen Tätigkeit gemacht habe
  • Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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