Es ist kompliziert...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team und die TCs!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation!
Verbesserungsvorschläge
Mehr und besser kommunizieren. Trennung zwischen Verwaltung und Ausstellungs-/ Shop- Personal verringern. Musik leiser oder mehr Schutz (Ohrstöpsel etc.)
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich sehr gut, das liegt aber hauptsächlich an den netten Kollegen und weniger am Arbeitgeber. Man könnte also bestenfalls sagen, der AG trifft eine gute Auswahl netter und diverser Menschen.
Kommunikation
Hier ist wirklich sehr viel Luft nach oben. Die obere Etage trifft irgendwelche Entscheidungen die entweder gar nicht mitgeteilt werden, zu spät oder nur auf Teile reduziert. Die Kommunikation der Supervisor (TCs) ist aber super.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der einzelnen Teams eigentlich super. Eigentlich, weil es schon Gruppen gibt und leider ist irgendwie auch ein wenig Shop und Ausstellung getrennt
Work-Life-Balance
Kommt drauf an, welches Vertragsmodell man gewählt hat. Vollzeitkräfte haben durchaus auch mal Wochen wo quasi durchgearbeitet wird oder zwei Tage nacheinander 10 Std, das schlaucht natürlich ganz schön. Die anderen haben mehr Möglichkeiten, sich das einzuteilen, da passt es dann.
Vorgesetztenverhalten
Hier muss unterschieden werden zwischen direkten Vorgesetzten (Supervisor oder TCs) und den Vorgesetzten aus der oberen Etage. TCs sind allesamt wirklich herzlich und offen und auf derselben Seite - die obere Etage/Verwaltung allerdings lebt in ihren eigenen Sphären, kommuniziert nie direkt und trifft Entscheidungen, die nie auf den Erfahrungen der "unteren Ränge" basieren sondern zum Teil einfach nur auf "probieren wir mal aus ob wir die Kuh nicht noch mehr melken können". Ticketkontingente werden erhöht, auch wenn gerade viele Mitarbeiter krank sind oder es sich auch so schon anfühlt als würden die Leute durch geschoben und so wird darauf gesetzt, dass die Mitarbeiter schon alles auffangen an Schwierigkeiten die daraus entstehen und den Frust der unzufriedenen Kunden abfangen
Interessante Aufgaben
Variiert natürlich je nach Ausstellung aber insgesamt meist abwechslungsreich und interessant.
Gleichberechtigung
Jein. Strikte Trennung wieder zwischen Verwaltung und Mitarbeitenden.
Umgang mit älteren Kollegen
Da gibt es keine Unterschiede, wenngleich eher junge Menschen angesprochen und eingestellt werden, Behandlung ist gleich.
Arbeitsbedingungen
Varriert natürlich je nach Ausstellung aber man sollte körperlich fit sein um stundenlang rumzulaufen oder zu stehen und auch keine Probleme mit sehr lauter Beschallung oder Lichteffekten haben. Je nach Ausstellung kann das schon über alle Maßen beanspruchen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden viele Menschen unterschiedlichen Herkunft, Geschlecht etc. eingestellt. Umweltschutz ist eher kein Thema.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist in Ordnung.
Image
Bekannt für gute Unterhaltung, natürlich auch für das Museum mit der Maus. Aber auch bekannt für teilweise sehr hohe Preise und nicht so gute Gastronomie.
Karriere/Weiterbildung
Quasi nicht vorhanden.