Hier wirst du als Vieh vor den Karrengespannt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt eine 35 Stunden Woche.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel um es hier aufzuzählen.
Verbesserungsvorschläge
Das würde den Rahmen hier sprengen. Ganz oben sollte die Motivation der noch verbliebenen Mitarbeiter sein. Die Wertschätzung sollte definitiv als allererstes verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Oft vergiftet aufgrund weniger Mitarbeiter die entweder ihren Job nicht machen oder alles abschieben auf andere. Fehlerkultur wird nicht zugelassen.
Kommunikation
Es wird garnicht Kommuniziert. Weder von oben noch vom direkten Vorgesetzten. Wenn die Mitarbeiter gefragt werden ignoriert der Vorgesetzte alle Wünsche oder Ideen. Warum wird dann gefragt?
Kollegenzusammenhalt
In der eigenen Abteilung super. Abteilungsübergreifend mehr als mangelhaft. Jeder versucht jeden zu beschuldigen.
Work-Life-Balance
35 Stunden sind mehr als gut. Leider wird die Homeofficeregeleung sehr oft torpediert durch älter Vorgesetzte die damit nichts anfangen können.
Vorgesetztenverhalten
Meist unterirdisch. Es werden Leute auf Positionen gesetzt die da einfach nichts zu suchen haben. Beleidigen und teilweise Mobbing sind an der Tagesordnung.
Interessante Aufgaben
Nach ein paar Monaten ist es immer wieder das gleiche, da man nicht über den Tellerand hinweg gucken darf.
Gleichberechtigung
Machoverhalten von oben bis unten verhindert eine Gleichberechtigung.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen werden nicht anders behandelt als die jüngeren.
Arbeitsbedingungen
Alte Büros. Ungepflegte Sanitäre Einrichtungen. Meist kommt alles noch aus den 70ern. Es gibt überall Großraumbüros und somit eine enorme Lärmbelästigung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
So lange die Homeofficeregelung nicht eingehalten wird oder es keine Angebote für Bikeleasing etc. gibt kann ich keine Umweltbewusstsein erkennen. Wertschätzung der Mitarbeiter ist ein Fremdwort.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist Top. Das ist wohl auch oft das einzige was die Leute im Unternehmen hält.
Image
Die Mitarbeiter sind zumeist unzufrieden. Außendarstellung ist schwierig da wenig bis kein Budget für Messen freigestellt wird.
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Weiterbildungsmöglichleiten. Hier wird weder was bewilligt noch sich drum gekümmert. Kostet ja alles Geld.