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Okuma 
Europe 
GmbH
Bewertung

Vieles könnte besser sein

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderne Arbeitsplätze, optisch sehr guter Eindruck, schöne Umgebung mit, man kann schon fast sagen, Erholungswert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass man künstlich kleingehalten wird und keinerlei Mitspracherecht hat. Eigenverantwortliches Arbeiten ist ebenso nicht erwünscht und Vorschläge werden auch nicht angenommen. Keine Mitarbeitermotivation. Mitdenken ist auch nicht erwünscht, also macht man seinen Job und geht dann nach Hause.

Es gibt keine Mitarbeiter Events, nur eine Weihnachtsfeier.

Die GF sollte mal das Buch "The big five for live" lesen, da können die noch was lernen !
Nämlich wie man mit seinen Mitarbeitern umgeht und wie man Wertschätzung an die Mitarbeiter gibt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Informationen an die Mitarbeiter geben, wenn Änderungen in der Firma anstehen, z. B. Umbau oder Neubau usw. Keine Transparenz.
Leider hat die Geshäftsführung keine Ahnung von Personal- und Menschenführung. Es interessiert sie einfach nicht. Daher wäre für diese Leute mal ein Coaching wichtig.
Mehr Mitspracherecht und mehr Eigenverantwortlichkeit wäre gut, das künstliche KLEINHALTEN der Mitarbeiter ist ein NO GO !

Arbeitsatmosphäre

Ruhig und nett

Kommunikation

Keine Weitergabe von Informationen

Kollegenzusammenhalt

Unter den Kollegen gute Atmosphäre

Work-Life-Balance

Gute Arbeitszeiten

Vorgesetztenverhalten

Leider nicht immer respektvoll, manchmal herablassend, keine Wertschätzung

Interessante Aufgaben

Läuft meistens immer gleich ab

Gleichberechtigung

Frauen sind manchmal eher 2. Wahl

Umgang mit älteren Kollegen

Ist gut

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Arbeitsmaterialien und sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenig oder gar kein Umweltbewusstsein, schlechter Umgang mit Ressourcen.
Sozialbewusstsein ist soweit in Ordnung

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr gutes Gehalt und gute Sozialleistungen

Image

Sollte nicht nur nach aussen getragen werden, sondern auch nach innen

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeit, Weiterbildung gibt es nur für Manager, die im Sales arbeiten und das auch nicht regelmäßig. Alle anderen Mitarbeiter werden NICHT gefördert

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