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Okuma 
Europe 
GmbH
Bewertung

Hätte grosses Potenzial, wird aber leider nicht genutzt.

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kriegt pünktlich sein Gehalt und hat gewisse Freiheiten.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre wünschenswert wenn das Management Ihre Mitarbeiterführungsschulung mal wieder auffrischen, da sich da einiges getan hat.
Zudem wären Mitarbeitergespräche sinnvoll um den Mitarbeiter zu fördern, denn diese wollen ja auch das Unternehmen nach vor bringen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist soweit okay und man hat seine Freiheiten.
Im Sales sitzt man leider in einem Grossraumbüro, vorteil man kriegt mehr mit, da die sonstige Kommunikation eher mau ausfällt.

Kommunikation

Leider bleibt die Kommunikation von Seiten der Management aus und ohne das Buschtelefon würde vieles an einem vorbei rauschen.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenhalt unter den Arbeitskollegen ist klasse und man hilft sich wo man kann.

Work-Life-Balance

Easy, da man hier locker von 9-17 arbeiten kann wenn man im Büro arbeitet.
Wenn aber auf Dienstreisen, sieht es dann ganz anders aus.

Vorgesetztenverhalten

Man hält keine Mitarbeitergespräche und somit zwangsläufig kann man auch keine keine Mitarbeiter fördern oder motivieren. Da diese alle sehr, sehr lange dabei sind auch nicht offen für Neues.

Interessante Aufgaben

Dies ist immer Ansichtssache.

Arbeitsbedingungen

Im Büro sitzt man im Grossraumbüro, was Vor- und Nachteile hat.

Gehalt/Sozialleistungen

Man verdient relativ gut und das wird einem dann aber auch immer wieder vorgehalten.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man in der Karriereleiter weiterkommen will, sieht das eher schlecht als recht, da wie schon geschrieben, man nicht gefördert/motiviert wird.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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