Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei olympic auto die Unternehmenskultur als sehr traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter kleinhalten oder Alles nur auf Leistung trimmen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nicht vorhanden, niemand ist an irgendetwas schuld
Man sollte niemandem vertrauen es gibt allerdings wenige die ich als sehr sympathisch empfinde.
Je nachdem wie sehr du nach der Pfeife der Chefs arbeitest. Wenn du streng sagst alles klar Feierabend und ich komme keine Stunde früher geht es klar.
Manipulation, Bestechung, Schuldschieberei, kein Verständnis für Privatleben, keine Anerkennung solange die Leistung unter 110% liegt
Da ich gerne mit Kunden arbeite hat es Spaß gemacht allerdings nerven 100te veraltete und extrem lange Arbeitsweg die heutzutage automatisiert werden können
Je nach Filiale unterschiedlich aber insgesamt nicht sehr gut