Ganz Okay.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Folgen Arbeitsgesetzte relativ gut. Es hilft, das man Teil eine größere Firma ist (man merkt, dass die OMG einige Urteile hinter sich hat. Das ist gut für aktuelle Mitarbeiter).
OMG Netzwerk biete viele Möglichkeiten. Z.B. Netzwerk Parties, interne Firmenwechsel und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die nicht den Mut haben, inkompetente Kollegen weitergehen zu lassen.
An sich nicht FUSE, aber da man Teil von OMG ist, muss man die auch bewerten: OMG ist unglaublich bürokratisch.
Schlimmer teilweise als viele Ämter. Manchmal dauert es ewig(Monate), bis man die Freigabe für einen Tool bekommt oder manchmal ist niemanden für einen Tool zuständig! Obwohl die Firma dafür teilweise sehr viel Geld bezahlt.
Verbesserungsvorschläge
Die inkompetente Kollegen, die schon sehr lang dort sind, feuern.
Wir merken es alle und es macht die Klima nicht besser.
Ehrlichkeit mit der Gehaltserhöhung in den Bewerbungsrunden.
Angeblich lässt OMG eine Gehaltserhöhung nur alle 18 Monate zu, obwohl Etatwachstumsziele jährlich sind. Man versteht es im Allgemeinen, aber in einer Zeit der hohen Inflation (z.b. Lebensmittel 30%+ Teurer seit 2021), ist so ein Vorgehen nicht zeitgemäß.
An Sich nicht FUSE's Entscheidung, aber man hätte so was eher am Anfang erläutern sollen.
Arbeitsatmosphäre
Zwischen 3 und 4.
Im Allgemeinen gut. Viele sehr intelligente, nette Kollegen.
Mittlerweile 3 Standorte (DD, HH und BER)
Kommunikation
Die GF sind sehr offen und direkt wenn es um Jahrespläne, Etat, usw. geht.
Kollegenzusammenhalt
War wirklich gut. Viele nette Kollegen.
Work-Life-Balance
Überstundenausgleich System gibt es. Sehr viele arbeiten Teilzeit. Viele Eltern. Wenn man selber ein Kind hat und deswegen was machen muss, gab es dafür viel Verständnis.
Vorgesetztenverhalten
Director cool (4.5/5)
Team Lead könnte weniger "my way or the highway" sein (2.5/5)
Aber kein Schreien oder sonstige unangenehme Verhalten erlebt.
Interessante Aufgaben
War am Ende unterfordert
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt ein paar so Mitte - Ende 40 und IDR werden die sehr nett behandelt.
Ü50 gibt es vllt. 1 Person?
Durchschnittalter vllt. so 33
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist kein großes Thema
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnitt
Image
Niemand kennt FUSE
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einige Kollegen, die sehr lange dort sind und deswegen gefühlt automatisch nach oben gerutscht sind.
Das macht den Weg nach oben nicht unbedingt einfach.
Nur Account Manager haben mehr Möglichkeiten, da die 50%+ der Firma ausmachen.