Basierend auf Daten aus 25 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei OneSubsea die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 62 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
25 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Führungskräfte sorgen für eine transparente Kommunikation. Es finden regelmäßig kleinere Team Meetings statt oder größere Info Veranstaltungen für alle MA.
Auch in unsicheren Zeiten immer an erster Stelle. Keiner mauert um sein Wissen. Regelmäßige After work Treffen.
Das Unternehmen legt großen Wert darauf, dass alle Mitarbeitenden aus verschiedenen Gesundheitsangeboten wählen können. Homeoffice möglich!
FKs leben die open-door Philosophie, man hat keine Scheu Themen anzusprechen.
Mitgestaltung des eigenen Arbeitsplatzes ist erwünscht, viel Freiraum in der Ausführung, eigene Ideen werden geschätzt u gefördert.
Wir- Gefühl wird großgeschrieben. Neue Kollegen werden von allen offen empfangen.