Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Onno Behrends die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gute Betriebsfeste und immer mal ein gemeinsames Grillen. Die Kollegen sind wirklich toll.
Sehr motiviertes Team, was immer an sich arbeitet um besser zu werden.
Häufig werden Ersatzinvestitionen getätigt und neue Maschinen gekauft. Somit wird es nie langweilig.
Warum gibt es keine negativen Bewertungen von langjährigen Mitarbeiter/innen?
Ganz einfach, sie haben Angst um ihren Arbeitsplatz wenn Sie eine solche Bewertung schreiben.
Das geht erst wenn man nicht mehr im Betrieb ist.
Ich weiß es und habe jahrelange Schikanen hinnehmen müssen.
Der Fisch stinkt vom Kopf her.
Schade das Sie sich selbst verkaufen.
Hier wird dran gearbeitet, dass mehr Informationen zu den richtigen Personen kommen.