Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei OptaData die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Teamleitung hört nur auf eine Person innerhalb des Teams. Alle anderen Meinungen sind egal. Infos werden vorenthalten, dann gibt’s Ärger, weil man wegen mangelnder Infos falsch agiert hat
Arbeitszeiten sind gut, jedoch kaum Homeoffice
Teamleitung meckert ständig wenn ihr danach ist. Sagt man was heißt es, es sei unangebracht. Aber 3 teamsitzungen die Woche wegen schlechter Laune und privater Probleme seitens der Teamleitung sind in Ordnung?!
Meiner Meinung nach eine völlig falsche stellenbeschreibung
Anfangs war die Atmosphäre gut, innerhalb eines Jahres ist sie dermaßen in den Keller gerutscht…