4 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ungewöhnlich langer, intransparenter Bewerbungsprozess mit mündlicher und schriftlicher Zusage und plötzlicher Absage
Bewerber/inHat sich 2018 als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsprozess von vorne herein transparenter kommunizieren; Jobs anbieten, die man auch wirklich besetzen will (auch einen Monat nach Absage Stelle noch online); Bewerber nicht über 3 Monate hinhalten; Ehrlich kommunizieren, warum man die Stelle aktuell plötzlich doch nicht besetzen will.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Smoothest application process I have witnessed
Bewerber/inHat sich 2017 als Senior System Administrator beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
as the title suggests, I have never experienced a more smooth, friendly professional recruiting process. It started with a friendly e-mail on LinkedIn, it was personal, they checked my CV, my interests and wrote a message directly tailored to me. After an initial phone conversation there was a telephone interview with the current head of, after which I was invited for a trial day.
On the trial day I had to solve a huge amount of problems where I had to initiate everything myself. It was a test of everything I promised I could do. Good way to see if one can do more than talk the talk. After completing as much as I could from the list, I did a small presentation to the whole team where I received very constructive feedback. Everyone was very friendly and welcoming on that day, I even had short interesting talks with the founders. The work environment seems like one big family -smiles all around.
After this there were two more interviews with the CTO and the Founders.
After receiving and accepting the offer I called with 30 minutes notice if I could come by to sign the contract, it was ready and signed by the time I arrived!
The combination of professionalism with honest and friendly communication made me decide to stay. These guys know how to make one feel welcome.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Six hours interview to closed position.
Bewerber/inHat sich 2017 als Site Reliability Engineer beworben.
Verbesserungsvorschläge
I had an interview process with this company. They invited me for trial day from 9-00 till 15-00. On interview asked hundred of questions and don’t describe any issues from their side. Everything fine and cool. At the end of interview said that position was already closed.
It was awful and I spent 6 hours for nothing. They don’t appreciate the time of people. I don’t recommend, think twice before going here!
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Total unprofessionelle Interviewer
Bewerber/inHat sich 2021 als Machine Learning Engineer beworben und eine Absage erhalten.
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