Schlechtes Management und nicht so hipp, wie sie gerne sein möchten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Osborne Clarke in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Work-Life-Balance ist gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbende Mitarbeiterinnen werden bestärkt, anstatt zu maßregeln und unter Kontrolle zu bekommen. Der "Head of" ist mehr an sich selbst interessiert und wie er auf die Mitarbeiterinnen wirkt, anstatt sich darum zu kümmern, dass alles in geregelten Bahnen läuft
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation auf Augenhöhe und nicht von oben herab
TeamEvents schön und gut, aber vielleicht den Fokus nicht auf den Alkohol legen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen