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Ovation 
Group
Bewertung

Ganz in Ordnung

3,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten der Geschäftsführung und der sehr jungen Personalleitung. Diese versteht sich gut mit der GF, vielleicht schon zu gut. Wünsche und Kritiken der MA werden persönlich genommen. Personalleitung setzt sich nicht unbedingt für die MA ein, wenn Probleme entstehen.

Verbesserungsvorschläge

Kritik zulassen und nicht direkt persönlich nehmen.
Mit Sprüchen sparsamer umgehen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist überwiegend gut. Man hilft sich wo man kann. Nur manche Kollegen sind "Spitzel" der Personalleitung + Geschäftsführung und tragen alles weiter, was intern unter den Angestellten geredet wird.

Work-Life-Balance

Home-Office ist leider nicht gestattet, nur der GF.

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführung ist offiziell für eine offene Kommunikationspolitik, weshalb es in den Büros auch keine Türen gibt. Äußert man sich jedoch kritisch, ist sie schnell beleidigt.
Allgemein ist der Ton der GF gewöhnungsbedürftig, ebenso der Humor. Es werden viele Sprüche gebracht, teilweise auch sehr unangebrachte. Um nicht Zielscheibe von Sprüchen und Kommentaren zu werden, einfach nicken.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren gut. Auf Nachfrage wurden auch weitergehende Aufgaben verteilt.

Arbeitsbedingungen

Technik ist absolut ausreichend. Arbeit in Zweierbüros ist sehr angenehm. Manchmal wäre eine Tür wünschenswert, da viel über den Flur gebrüllt wird, anstatt aufzustehen oder aber anzurufen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Diesbezüglich ist mir nichts bekannt.

Image

Schwierig zu bewerten, da das UN nach außen wenig bekannt ist. ("Hidden champion")

Karriere/Weiterbildung

Ich hatte nicht das Gefühl, dass MA eine große Aufstiegsmöglichkeit hatten.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Marie MußbachHead of Human Resource & Recruiting

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für deine Bewertung! Wir freuen uns, dass dich der Kollegenzusammenhalt und die Aufgabenvielfalt in unserem Unternehmen überzeugt haben. Schade, dass andere Kernpunkte (Weiterbildung, Home Office, Gleichberechtigung, Work-Life-Balance, etc.) unserer Firmenphilosophie nicht ausreichend durch uns rüberkamen.
Dennoch möchten wir natürlich besser werden und dein Feedback gern weiterführend bearbeiten. Deshalb würden wir uns freuen, wenn Du Dein Feedback inkl. Verbesserungsvorschläge, etc. an karriere@ovation.de sendest.

Wir wünschen Dir beruflich und privat alles erdenklich Gute!
Bis bald,

Die Ovation AG

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