9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Starker Händler, der neben alten Werten auch die neusten Innovationen lebt! Perfekte Symbiose für uns Mitarbeiter!
4,8
Empfohlen
Hat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wir sind ein Team, wir profitieren sowohl von erfahrenen, als auch von unseren jungen innovativen Mitarbeitern.
Image
BMW und insbesondere das AH Overdreef sind sehr angesehen
Work-Life-Balance
Insbesondere unserem Chef ist wichtig, dass wir auch einen Ausgleich zu unserer oft fordernden arbeit haben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier muss man zwei Sterne abziehen, wir machen alles was möglich ist, aber es ist eben die Automobilindustrie
Kollegenzusammenhalt
Die besten Kollegen, die ich je hatte! Ihr seid stark Leute!
Vorgesetztenverhalten
Der GF und mein Abteilungsleiter sind hart aber fair! Im Umgang sind die freundschaftlich, ohne den Fokus auf die Ziele zu verlieren.
Arbeitsbedingungen
Wir modernisieren grade und sind dann einer der führenden Betriebe in Deutschland!
Kommunikation
Durch flache Hierarchie, wird hier jeder mitgenommen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist in meinem Fall sehr fair, viele Leistungsbezogene Prämien ermöglichen es, überdurchschnittlich gut zu verdienen!
Wenn du nicht verwandt, befreundet oder mit jemanden liiert bist aus dem Unternehmen ... dann lass es lieber.
1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wie oben schon geschrieben, du bleibst zweite Wahl, wirst ausgegrenzt wenn du nicht über Kontakte an den Job gekommen bist.
Kollegenzusammenhalt
Ellenbogengesellschaft. Da der Serviceleiter auch auf Grund von Sympathie handelt, dürfen sich einige Mitarbeiter so ziemlich alles raus nehmen.
Vorgesetztenverhalten
Serviceleiter verbringt meiste Zeit in rauchend und Kaffee trinkend in der Werkstatt. Hat Lieblinge und nur deren Meinung zählt. Vermeidliche Fehler werden nicht angesprochen, sondern gesammelt und am Ende gegen dich verwendet. Keine Führungsqualität, wegen fehlender Empathie.
Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Overdreef durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Overdreef als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsbedingungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Overdreef als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.