8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Entwicklungsmöglichkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
Offenere Kommunikation und Transparenz, Bedürfnisabfragen und in Kontakt treten zwischen Geschäftsführung und allen Arbeitnehmer*innen.
Sehr liebe Kolleg*innen, gegenseitiges Lob wird ausgesprochen
Das Büro liegt im Herzen von Hamburg und ist sehr schön. Die Arbeitsatmosphäre ist motivierend und herzlich.
Kollgenzusammenhalt ist super! Alle (ohne Ausnahme) waren herzlich und nett und ich habe mich sehr wohl gefühlt.
Sehr junges und frisches Team.
Motivierend, flexibel und verständnisvoll. Könnte sich noch mehr in das Team integrieren.
Ich hatte nie das Gefühl, kontrolliert zu werden. Viel mehr habe ich von Anfang das Gefühl von Vertrauen und Teamspirit bekommen. Das Büro ist super ausgestattet und Veränderungen hinsichtlich der Arbeitszeiten/ Homeoffice/ Überstunden/ Pausen konnten schnell abgesprochen werden.
Wenn es nicht gewollt ist, sitzt keine:r alleine. Durch flache Hierarchien fällt die Kommunikation leicht und es muss wenig durch Dritte kommuniziert werden. Meinungen und Ideen wurden immer angenommen und offen besprochen.
Verantwortung von Anfang an. Die Aufgaben waren vielfältig. Ich hätte mir noch gerne weitere Aufgaben wie beispielsweise im Bereich Marktanalyse etc. gewünscht.
Die Aufgaben, das Team und das Büro
- Vernachlässigung der Einarbeitung
- Ignoranz in Bezug auf offensichtliche Kapazitätsengpässe
- Keine Wertschätzung der Mitarbeiter*innen und deren Arbeit
- Gründerinnen haben nur Sicht auf eigene Probleme und Aufgaben
Setzt euch mehr mit den Leuten auseinander, die ihr einstellt. Die Gründerin hat mir bei beiden Gesprächen die ich im Bewerbungsprozess hatte genau die gleichen Fragen gestellt, und war beide Male extrem gestresst und kam zu spät. Es wirkte nicht so, als hätte sie ein Plan davon oder würde sie interessieren wer ich wirklich bin. Firmen bewerben sich auch bei den Bewerber*innen!
Die Mädels untereinander sind sehr nett.
Kann ich nicht bewerten.
Nur Überstunden, keine Mittagspause. Habe auch am Wochenende gearbeitet.
Weiterbildungsmaßnahmen sind mir nicht bekannt. Die Aufgaben hätten mir schon die Chance gegeben, mich weiterzuentwickeln.
Gehalt war denke ich für den Anfang okay, Sozialleistungen gab es nicht.
Kann ich nicht beurteilen.
Wie gesagt, das Team ist ansich sehr nett.
Gab keine älteren Kolleg*innen
Unprofessionell. Waren nur mit sich selbst beschäftigt. Bestes Beispiel dafür, dass man keine gute Führungskraft sein muss, nur weil man gegründet hat.
Tolles Büro, mitten in der Stadt. Gibt Kaffee umsonst und ab und zu ein Teamlunch.
Mit dem Team eine gute und offene Kommunikation. Mit den Gründerinnen leider sehr schlecht, sie sind oft zu Terminen gar nicht gekommen, sodass man nicht wusste, ob die Termine stattfinden oder nicht. Es wirkte ehrlich gesagt oft so, als hätten sie die Termine vergessen, da auch danach keine Info kam.
War alles fine
Die Aufgaben entsprachen genau dem, was mir im Vorhinein gesagt wurde. Ich mochte die Aufgaben wirklich sehr.
Motivierend, positiv, dynamisch, jung, flexibel. Erfolge werden gemeinsam gefeiert, Verbesserungswünsche und Kritik werden im Team besprochen. Flache Hierarchien trotz Verantwortungs-Struktur.
Alle arbeiten für ein Ziel und leben das große Gesundheitsbewusstsein auch privat.
Sehr gute Office-Anbindung durch zentrale Lage. Vorbildliche Corona-Home-Office-Regelung.
Personalverantwortung nach kurzer Zeit, große Aufstiegsschancen durch schnelles Wachstum des Unternehmens und geplante Expansion.
Pünktliche und faire Gehaltszahlungen.
Umweltbewusstsein an manchen Stellen verbesserungswürdig. Sozialbewusstsein sehr hoch (Charity-Aktionen, sehr menschlicher Umgang im Team, Privatleben und Gesundheit werden geschätzt).
Gegenseitig herrschen starker Support und Empowerment. Große Hilfsbereitschaft untereinander.
Sehr junges Team, was dem Startup-Charakter zu Grunde liegt. Große Offenheit gegenüber Mitarbeiter:innen mit Familie.
Motivierend und zukunftsweisend. Von Tag 1 bekommt man hier viel Verantwortung, Vertrauen und viele Möglichkeiten, sich beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln.
Flexibles Arbeiten durch eigene Laptops, Clean Desk Policy ermöglicht Wechsel der Arbeitsplätze innerhalb des Büros. Küche und Konferenzraum vorhanden. Schöne Altbau-Atmosphäre im Herzen der City.
Transparenter Umgang mit Unternehmenszielen und -erfolgen. Regelmäßige Feedback- und Teamgespräche, tägliche Meetings und Check-ins.
Überwiegender Frauenanteil, was in einem Tech-Unternehmen sonst selten ist.
Eigenverantwortung ist gefragt, wodurch man sich schnell weiterentwickelt. Großes Lernpotential. Kreatives Arbeiten, Mitdenken und Eigeninitiative erwünscht.
Durch Vertrauen des Arbeitgebers, erlangt man ziemlich schnell ziemlich viel Verantwortung. Man setzt eigene Projekte um und wächst beruflich sowie persönlich an den Aufgaben.
Toller Teamzusammenhalt und gegenseitige Unterstützung
Große Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten, HomeOffice-Möglichkeit und Urlaubsplanung
Super Team, auch über das Arbeitsumfeld hinaus
Vorgesetzte motivieren, eigene Ideen einzubringen und selbstständig umzusetzen und unterstützen, wenn Hilfe benötigt wird. Feedback-Runden in regelmäßigen Abständen.
Schickes Büro mitten im Herzen Hamburgs, technische Ausstattung wegen des Start-up-Charakters z.T. noch ausbaufähig
Flache Hierarchien ermöglichen ständigen Informationsaustausch
Eigenverantwortliches Arbeiten und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens