Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei OWI die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn was nicht ganz passt, dann redet man mit der Person und nicht mit jemand anderem.
Wir kommen alle gut miteinander aus und helfen uns gegenseitig.
Wir sind ein Schichtbetrieb mit regulären Arbeitszeiten ohne Mehrarbeit oder viel Druck
Wir haben sehr tolle Chefs, die für die Mitarbeiten eintauchenden und nicht gegen sie.
Die Aufgaben werden gerecht verteilt. Frauen bekommen keine endlos schwere Arbeit, und umgekehrt. Aber man lernt trotzdem viele verschiedene Seiten kennen.
Kollegen sind füreinander da und hilfsbereit wenn man gebraucht wird.