Stark nachgelassen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Digitalisierung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung oder Fortbildungen, ich habe KEINE "Covid Prämie" (auf Covid Stationen eingesetzt worden) oder Inflationsausgleich erhalten, keine automatische Gehaltssteigerung, ich habe kein Diensthandy oder dienstliche Email erhalten( als Pflegekraft) Mitarbeiter Geschenke nicht erhalten da im Einsatz und nicht zu Hause war als die losgeschickt wurden. Mangelnde Transparenz...
6. Versuch die Bewertung zu blockieren- Behauptung: Unwahr bezüglich Prämien.
Verbesserungsvorschläge
Ein gut bezahlter Arbeiter bring mehr Leistung, Anreiz schaffen auch mal etwas mehr zu leisten, mehr Transperenz zeigen, persönlichen Kontakt auch mal suchen
Kritikfähig werden was Bewertungen hier angeht.
Arbeitsatmosphäre
Von Führung nichts zu sehen, Methodisch didaktisch schlecht- Erinnerungmails in Rot und blau mit mindestens 4 Ausrufezeichen, wenn die schon reinkommt hab ich den Kaffee bereits auf. Fehlt nur noch das sie ALLES GROß SCHREIBEN DAMIT MAN SICH ANGESCHRIEN FÜHLT.
Kommunikation
Jahresbilanz, Erfolge, weitere Ausrichtung, Ziele...keine Ahnung, keine Informationen
Kollegenzusammenhalt
Kein erhlicher Umgang, was sich der Mitarbeiter wünscht ist völlig zweitranig
Work-Life-Balance
Schreibe Dienstplan selber, also gut.
Interessante Aufgaben
Kommt auf den Einsatzort an
Gleichberechtigung
Keine Transparenz vom Unternehmen, nicht beurteilbar
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Ahnung, man bekommt ja nix mit
Arbeitsbedingungen
elektronische Zeiterfassung, fast alles per Mail möglich,
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weiß ich nicht, ist in dieser Branche nebensächlich
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt pünktlich ( was ja auch das mindeste ist, komme schließlich ja auch pünktlich zur Arbeit)keine Bonuszahlungen während Pandemie erhalten, keine Inflationsprämien
Karriere/Weiterbildung
Für Intensivpflegekräft ist nichts dabei was einen weiterbringt. Und es muss an in der Freizeit absolviert werden.