30 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
30 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 37%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Firma ist Scheisse
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alles. Am schlimmsten sind aber die Chefetage und die Tatsache, dass Leute ohne Ahnung von irgendwas Führungspositionen innehaben. Über den katastrophalen Zustand von Technik sowie Gebäude bzw. sanitären Anlagen möchte ich lieber schweigen.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsaufgabe.
Arbeitsatmosphäre
Mist. Totaler Realitätsverlust jeglicher Führungskräfte, unrealistische Ansprüche und Vorgaben, veraltete Technik
Gehalt/Sozialleistungen
unterdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
4 Sterne weil Solar.
Kollegenzusammenhalt
Überdurchschnittlich.
Vorgesetztenverhalten
...müssten 0 Sterne sein.
Kommunikation
...findet nicht statt.
Interessante Aufgaben
..sind teils durchaus vorhanden. Großteils wird aber Zeit und Potential verschwendet um ahnungslose Vorgesetzte glücklich zu machen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Kopflos und seit Jahren komplett innovationslos.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Grauenvoll, Alles wird auf Verschleiß gefahren
Karriere/Weiterbildung
Kein Geld für R&D oder Schulungen.
Kollegenzusammenhalt
ist gut aber war mal besser
Vorgesetztenverhalten
Sehr mangelhaft
Kommunikation
gibt es nicht. Erfährt man, wenn überhaupt über den Flurfunk.
Interessante Aufgaben
Innovative Vorschläge werden ignoriert
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Veraltet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei den Fenstern zieht es rein, selbst auf Nachfrage wird seit Jahren nichts dagegen getan.
Dafür wird die Heizung hoch gedreht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nur die Betriebszugehörigkeit zählt, nix für Neueinsteiger (mit o. ohne Erfahrung)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Wurde aussreichend genannt.
Ich würde hier nicht nochmal anfangen.
Verbesserungsvorschläge
Auch neuen Kollegen eine Chance geben.
An Absprachen aus den Bewerbungsgesprächen halten
Für bessere Arbeitsbedingungen sorgen.
Bürokratie abbauen.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der IT insgesamt eher militärisch geprägt, es wird befohlen und wenig nach Expertenmeinungen gefragt/gehört.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit. Bedeutet unbezahlte Überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Aufsstiegschancen gering, bei Karrierechancen wird stets auf die Betriebszugehörigkeit geschaut. Qualifikation und Erfahrung spielen dann keine große Rolle. Wer den Chef gut kennt hat die besten Karten.
Umgang mit älteren Kollegen
nicht nennenswert, weil Ältere nicht ins Gewicht fallen
Vorgesetztenverhalten
Bis zu einer bestimmten Hierarchieebene ist die Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten so lala. Danach wird sie fremdlich und harsch
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros! Es gibt nicht einmal Trennwände o. ä., bei dem Lärm macht arbeiten kein Spaß. Home Office Reglungen wurden weitgehend eingeschränkt (im Bewerbungsgespräch wurde damit geworben), regelmäßige HO Tage sind bspw. verboten.
In der IT herrscht eine gewaltige Bürokratie. Jede Arbeitsstunde muss verrechnet und dokumentiert werden.
Kommunikation
Arbeiten innerhalb der Teams und einzelne Mitarbeiter häufig aneinander vorbei. In Projekten ist die Kommunikation teilw. noch schlechter.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unter dem Branchenschnitt. Sozialleistungen durchschnittlich für ein Unternehmen dieser Größe.
Gleichberechtigung
Diversiät gibt es tatsächlich nur auf der Website. Die Führung in der ist ausschließlich männlich. Im restlichen Unternehmen ist es überwiegend ähnlich
Interessante Aufgaben
Aktuell werden lt. Gechäftsführung "Zukunftstechnologien" in Projekten auf den Weg gebracht. Wir sind gespannt
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mangelhafte Kommunikation der...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mangelhafte Kommunikation der Unternehmenssituation, "performance reviews" nach Gutsherrenart, Strategieentwicklung und -umsetzung wechselhaft wie das fränkische Wetter im April
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Gerede keine Unterstützung. Aufgaben nicht wie in der Jobbeschreibung. Keine Wertschätzung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht. Nur Druck. Wie man ein mehr erreichen soll unklar. Führung nicht vorhanden gibt Verantwortung nach unten ab.
Work-Life-Balance
Vollgestopft mit Arbeit. Das kannst du doch eben kurz machen!
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildung möglich!
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden. Ist nicht meine Aufgabe such dir den sch..selber , ist eine oft gehörte Antwort. Oberflächlich unterm Deckmantel der Nettigkeit
Vorgesetztenverhalten
Planlos. Verantwortung wird nach unten abgegeben, keine Ahnung vom Markt und deren Bearbeitung
Kommunikation
Keine Kommunikation man muss sich alles selber heranziehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist am unteren Rand. In den Gehaltsverhandlungen wird geblockt, obwohl man mittlerweile Zusatzleistungen erledigt.
Interessante Aufgaben
Sehr sehr enttäuschend. Aufgaben wurden aufgebrummt, welche nicht zur Stellenbeschreibung passen
Image
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mal so mal so
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man den Vorgesetzten gefällt, kann man Weiterbildungen besuchen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn Führungskräfte regelmäßig die schlechte Laune an den gleichen schwächsten Mitarbeitern auslassen
Verbesserungsvorschläge
Das Recht auf (gelegentliche) Heimarbeit gibt es leider nicht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es fehlen neue Themen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einfach zu viele schlechte Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Die Vorgesetzten sollten fachlich etwas verstehen.
Arbeitsatmosphäre
Leider bremsen nicht kompetente Vorgesetzte Innovationen
Image
Nach außen ja, nach innen egal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird beachtet
Karriere/Weiterbildung
Es werden MA ausgewählt, die Beziehungen haben
Kollegenzusammenhalt
Die meisten haben innerlich gekündigt
Umgang mit älteren Kollegen
Man will und muss sie loswerden. Die Erfahrungen werden einfach ignoriert
Vorgesetztenverhalten
Wieschon oben beschrieben. Es wird nur kurzfristig gedacht
Arbeitsbedingungen
Sind OK. Aber alte Ausstattung. Auch die Software is veraltet.
Kommunikation
Sehr gefiltert bis nicht vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Hängt von Beziehungen ab
Gleichberechtigung
OK
Interessante Aufgaben
Werden oft weggeredet
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Bisher so etwas noch nicht erlebt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird nichts kommuniziert, dann fällt auch nicht noch mehr Arbeit an
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel um es hier aufzuführen
Führungskräfte ohne Ahnung von Führung
Struktur nicht erkennbar
Keine Vorgaben und es wird immer versucht, ohne Probleme aus dem Weg zu gehen.
Führungskräfte sind zum Schein nur Führungskräfte geworden, weil sie den Vorgesetzten besonders gut kennen. Leider wird man dadurch noch nicht zur Führungskraft.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskräfte sollte auch mal führen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber mit guter Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- Mitarbeiter WLAN
- Arbeitsmittel erneuern
- Gebäude modernisieren (vor allem die Fenster)
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Arbeitsatmosphäre zwischen fast allen Kollegen
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten
Heimarbeit nach Absprache (und Einsatzbereich) möglich
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierarschie daher kaum Aufstiegs/Entwicklungschancen
Kollegenzusammenhalt
Wenn es drauf ankommt passts
Kommunikation
Könnte beim ein oder anderen bessern sein (der/die lieber Sein/Ihr Ding macht) aber ansonsten in Ordnung
Gehalt/Sozialleistungen
Mittelfeld aber für die Branche und den Standort in Ordnung. Zu wenig um Personal zu locken oder noch mehr zu motivieren.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 32 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PADCON Services durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 32 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 32 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PADCON Services als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.