3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht empfehlenswert.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Kopf kommuniziert nicht mit dem Rest der Firma. Es werden Entscheidungen getroffen ohne sich dazu Informationen einzuholen. An den falschen Enden wird gespart, dann wieder viel Geld verbrannt. Mitarbeiter werden viel im unklaren Gelassen. Permanentes visuelles Chaos im büro, ständiger Umzug und Umbau, viel Staub und unsaubere Waschräume. Atmo, Büro und Ansichten sehr verstaubt. Kompetenzbeschneidung, Ideen werden verlangt, aber immer sofort abgeschmettert. Nur, wenn die Idee vom oben kommt, ist sie wertvoll. In allem wird man gebremst. Kreativität null erwünscht, weil alles so gemacht wird, wie es immer gemacht wird! Zusammenarbeit ist leider wenig effizient & nicht zielführend. Ständig ändern sich Entscheidungen grundlos. Kritik ist nicht erwünscht.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit & Transparenz, Kompetenzen der Mitarbeiter nutzen (anstatt sie aus permanentem Kontrollzwang zu beschneiden). Kommunikation mit Mitarbeiter. Mitarbeiter wertschätzen & fördern. Pünktliches Gehalt (wie im Vertrag versprochen).
Arbeitsatmosphäre
Kommt drauf an, in welchem Bereich. Unter gleichwertigen Kollegen sehr nett.
Karriere/Weiterbildung
Wird nur für Leute gefördert, die vom Vorgesetzten bevorzugt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt selten pünktlich. NO GO!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird immer sehr umweltbewusst getan, danach gehandelt wird leider nicht.
Kommunikation
Findet nicht statt, man wundert sich dann aber immer, warum es keiner weiß. Vornerum wird immer sehr toll, Transparent & umweltbewusst getan. Stimmt aber nichts davon.
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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unproffesionell
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsplätze und Showroom sind konfortabel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unkorrekte und späte Bezahlung sowie Inkompetenz
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit und Kompetenzerweiterung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Generaton Y Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Palmetto Hygiene Technik durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Arbeitsatmosphäre und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Palmetto Hygiene Technik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.