Toller Betrieb, mäßige Bezahlung, schlechte Kommunikation
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat so viel Freiheit wie in kaum einem anderen Industriebetrieb, mal eine rauchen ist gar kein Problem und auch sonst besteht der Arbeitstag meistens nur daraus dein eigenes Ding an deiner Maschine zu machen. Wer als maschinenführer Stress hat macht sich den selbst. Der Schichtinterne Zusammenhalt ist auch etwas was man in anderen Betrieben so nicht hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Kommunikation zu den "kleinen" Kollegen. Man weiß nie ob es der Firma gerade gut oder schlecht geht da man nichts mitbekommt.
Verbesserungsvorschläge
KOMMUNIKATION!
Mehr mit den einfachen Angestellten zu reden wäre ein riesengroßer Schritt in die richtige Richtung. Regelmäßige Mitarbeitergespräche sollen angeblich stattfinden davon hört und sieht man aber nichts.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre ist super, man versteht sich klasse mit den Kollegen. Jeder hilft jedem. Natürlich gibt es stressige Tage aber meistens kann man sein eigenes Tempo arbeiten und hat seine Ruhe.
Kommunikation
Die Kommunikation ist leider katastrophal. Als Produktionsmitarbeiter bekommt man neue Informationen entweder zuletzt oder gar nicht. Man hat oft das Gefühl Probleme werden bewusst klein gehalten und wenn möglich garnicht angesprochen. Gute Neuigkeiten jedoch werden unverzüglich bekannt gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Schichten ist man ein eingespieltes Team und freut sich jeden Tag auf die Kollegen. Bei den Schichten untereinander war es mal ganz schlimm, jeder hat jeden versucht ans Messer zu liefern aber das hat sich mittlerweile gebessert und ist auf einem Aufwärtstrend.
Work-Life-Balance
Deutlich besser als der Durchschnitt in der Branche. Kurzfristiger Urlaub oder mal eine Freistellung bei wichtigen Terminen wird fast immer genehmigt.
Vorgesetztenverhalten
Die vorgesetzten waren selbst mal an den Maschinen was sehr gut ist, man spricht sich mit vornamen an und kann immer miteinander reden. Ein großes Problem ist allerdings dass nicht alle Kollegen gleich behandelt werden. Es zeigt sich deutlich dass es "Lieblinge" gibt die bevorzugt behandelt werden.
Interessante Aufgaben
Das liegt immer an einem selber, zeigt man willen und Arbeitsmoral wird man an verschiedenen Maschinen angelernt und hat dadurch auch mehr Abwechslung. Wenn du nur deine eine Maschine lernst und kein bock hast auf mehr dann wird es natürlich auch eintönig.
Gleichberechtigung
Männer und Frauen werden absolut gleich berechtigt. Männer erledigen "frauenaufgaben" und Frauen dürfen auch "männeraufgaben" erledigen wenn sie es sich zutrauen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden versucht zu schonen aber da das Kollegium aktuell einen allgemein sehr hohen altersdurchschnitt hat klappt das leider nicht bei jedem.
Arbeitsbedingungen
Top! Dachfenster, komplette Fensterreihe an der Wand, tageslichtlampen, wasserspender ect. Klima ist auch super für so eine große Halle viele Kollegen tragen im Winter kurze Hose und Shirt an der Maschine. Lärm ist natürlich nicht zu vermeiden aber jeder Kollege bekommt spezial angefertigten gehörschutz der nicht gerade billig ist. Den sollte man dann aber auch tragen!!!
Der Schutz der Mitarbeiter steht an oberster Stelle und es wird auch Täglich dafür gearbeitet den Arbeitsplatz sicherer zu machen.
Der Instandhalter macht einen super Job und hat riesiges Fachwissen. Er ist allerdings immer öfter sichtbar überfordert und braucht unbedingt einen zweiten Mann (2. Instandhalter wird aktuell gesucht).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Altpapier wird ordnungsgemäß getrennt und entsorgt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist unterm Durchschnitt der Branche, es kommen aber regelmäßig Erhöhungen also man nähert sich langsam an. Die Voraussetzungen die man für eine Leistungspremie erreichen muss wurden vor kurzem so erhöht dass sie kaum zu erreichen sind, schade.
Es gibt allerdings Zuschläge für Schichtleiter und einen zweistufigen springerzuschlag, also wer sich Mühe gibt und ein paar Maschinen lernt sollte zumindest in der lage sein den kleinen springerzuschlag zu erreichen.
Betriebliche Altersvorsorge wird angeboten.
Image
Das Image der Firma leidet aktuell sehr, weil unzufriedene Mitarbeiter aktiv dafür sorgen. Es wird teilweise so schlecht über den Betrieb geredet das es schon traurig ist. Einige Kollegen haben absolut realitätsfremde Vorstellungen davon wie ein Industriebetrieb funktioniert.
Karriere/Weiterbildung
Eine Lehre lohnt sich definitiv da die Jugend aktuell sehr gefördert wird, selbst Führungspositionen innerhalb der Schichten sind für junge leute bei guten Leistungen nicht ausgeschlossen. Weiterbildungen gibt es aber leider nur für ausgewähltes Personal Beispiele hierfür: Papierschulung, Brandschutzhelfer, Ersthelfer...
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihr Kommentar. Leider haben wir erst vor kurzem Ihre Bewertung entdeckt und deshalb reagieren wir über 18 Monaten später darauf. Wir schätzen sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben um uns zu bewerten und nehmen uns zum Herzen die Punkte, die verbessert werden können. Wir werden intern Ihre Bewertung intensiv überprüfen und hoffen für alle auf eine eindeutige Verbesserung.
Mit freundlichen Grüßen,
Abteilung Marketing