5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Mitgestaltung und kostruktive Kritik sind ausdeücklich erwünscht, sehr dienstleistungsorientiert
Es herrscht eine sehr offene und kollegiale Atmposphäre -unsere Bewohnerinnen und Bewohner fühlen sich "zu Hause" sehr umsorgt und geborgen-das bedeutet hohe Wertschätzung
super, viele sehr langjährige Kolleginnen und Kollegen
Natürlich hat das im Schichtdienst seine Grenzen, aber das Unternehmen bemüht sich im Rahmen bestehender Möglichkeiten. Es werden immer Lösungen gesucht.
möglich
...ist immer so gut , wie man sich selbst auch dafür einsetzt
es menschelt überall, aber hier ist es wirklich schon sehr gut
Alle Vorschriften , aber auch Hinweise/ Wünsche der Mitarbeiterschaft werden umgesetzt
Alle Türen stehen offen -im wahrsten Sinne des Wortes. Keine bürokratischen , hierarchischen Hürden, mal den Vorgestzten zu sprechen ....
Branchenbezug
absolut gegeben
...wenn man möchte ....
Einige
Nichts
Alles
Mehr auf den Umgang mit den Bewohnern achten
Jeder macht was er will
Wollen mehr sein als sie sind
Schlecht
Kann ich nichts zu sagen
Muss man drum falschen
Ein paar ex-kollegen sollten noch mal eine Fortbildung machen
Es geht
Respektlos
Sehr schlecht
Es hält sich in Grenzen
Man spricht nichts ab
Sowas kennt man dort nicht
Keine
Er gibt einem einen guten Lohn, gute Chancen für Fortbildung und Weiterbildungen, offen für neues
Es gibt Kein Weihnachtsgeld und kein Urlaubsgeld
Ich würde über das Weihnachtsgeld mir gedanken machen
Nettes Miteinander im Team
- Frühstück und Abendessen ist kostenlos
- Mittagessen ist möglich zu Bestellen
- Alles kostet nur 50% des normalen Preises
- Der Einsatz für die Mitarbeiter
- Alle 3 Monate gibt es eine Supervision mit einem Psychiater, wo man Probleme ansprechen kann im Team oder mit Bewohnern.
Die Parkresidenz hat keinen Vertrag mit den Krankenkassen abgeschlossen und kann daher selber den Pflegeschlüssel bestimmen. Dadurch kann man Bewohnergerecht pflegen und Zeit lassen.
Man bekommt zwar zu den Weihnachtstagen mehr Stunden, diese werden aber im neuen Jahr wieder ausgeglichen und es gibt dann mehr Freizeit zum Ausgleich.
Es werden viele Weiterbildungsmöglichkeiten geschaffen, auch kann man selber mit einer Weiterbildung kommen und es wird versucht an dem Tag frei zu bekommen.
Ich habe nach 8 monatiger Arbeit als Pflegehelfer die Chance bekommen, eine Ausbildung dort zur examinierten Altenpflege zu machen.
Das Gehalt ist höher, als der Regelsatz. Selbst als Hilfskraft verdient man gut. Auch bekommt man 1x im Monat eine kostenlose Massage angeboten.
Auf dem Wohnbereich 1 ist ein super Zusammenhalt und neue Kollegen werden sehr gut aufgenommen. Man wächst an seinen Aufgaben. Auch das ganze Team des Pflegehauses hilft sich gegenseitig
Die Chefs setzen sich sehr für einen ein und kümmern sich drum, Probleme u. Schwierigkeiten zu lösen.
Die Firma achtet sehr auf Körperschonende Arbeit und stellt dafür in der Pflege Hilfsmittel bereit.