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Paul 
Köster 
GmbH
Bewertung

Hinterhältig

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Dies klingt vielleicht etwas klischeehaft, ist aber leider genau. Viele der Kollegen im Vorrichtungsbau sind nebenbei Landwirte und dementsprechend drehen sich die Themen, die gesprochen werden, meist nur um landwirtschaftliche Themen und/oder ums Feiern/Saufen. Auch läuft zu 95% nur Schlägersongs, oder Ballermann-Hits. Für Mitarbeiter die keine Bauern sind und bei denen es sich nicht alles ums Trinken geht, fühlt man sich schnell sehr deplatziert.

Kollegenzusammenhalt

Bis auf zwei drei Ausnahmen, haben alle Kollegen oft schlecht über andere Kollegen gesprochen. Selbst über den Abteilungsleiter würde oft kein gutes Wort gesagt.
Leider kann ich nur aus dem Bereich "Vorrichtungsbau" berichten und kann deshalb nichts über die anderen Abteilungen sagen. Dort könnte es demnach ganz anders sein.

Work-Life-Balance

Man hat Gleitzeit eingefügt, welches für Mitarbeiter mit Kindern, die zum Beispiel mal vor der Arbeit die Kinder in den Kindergarten oder zur Schule gefahren müssen, echt super ist. Und auch sonst gute Arbeitszeiten und so gut wie keine Arbeit am Wochenende.

Vorgesetztenverhalten

An sich sehr kompetent und sehr freundlich, leider reicht das aus meiner Sicht nicht aus. Denn zum einen kam der Abteilungsleiter meist erst gegen 9 Uhr, wo seine Mitarbeiter oft schon seit 6 oder 6:30Uhr am Arbeitsplatz waren. Und durch das späte Eintreffen und dann das direkte starten von irgendwelchen Meetings, hatte man öfters keine Gelegenheit ihn zu bestimmen Angelegenheiten sprechen zu können. Leider war der Abteilungsleiter oft nicht ganz ehrlich bzw. hat sich im Einzelgespräch nie getraut seine ehrliche Meinung zu äußern, sondern meist nur wenn jemand von der Personalabteilung dabei war.

Interessante Aufgaben

Für Leute die gern mit ihren Händen arbeiten, kann es recht interessant sein. Allerdings muss man hier auch ehrlich sein und dies gilt nur für die erste Zeit. Denn auch wenn sich die Variantionen der Maschinen ändert, welche gebaut werden müssen, so sind es im Grunde dann doch immer die selben Tätigkeiten wie Verschrauben, Pneumatik verlegen, abkleben usw. Es variiert halt wie man es macht, aber die Tätigkeit bleibt dennoch die selbe.

Umgang mit älteren Kollegen

Öfters mal respektlose Kollegen diesbezüglich erlebt. Kann mich da aber nur wiederholen, dies kann ich nur für den "Vorrichtungsbau" berichten, in anderen Bereichen hätte ich kaum Einblick.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze sind Recht sauber und ordentlich. Man achtet auch, dass zum Feierabend eine Grundreinigung gemacht wird.

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Arbeitgeber-Kommentar

Carina KnippPersonalreferentin

Zunächst einmal vielen Dank für Ihr Feedback, wir nehmen Kritik und Verbesserungsvorschläge sehr ernst und haben Ihre Bewertung daher intern noch einmal reflektiert. Wir bedauern, dass Sie sich in unserem Team nicht gut einfinden konnten. Es ist wichtig, dass sich Mitarbeiter in ihrem Arbeitsumfeld wohlfühlen, respektvoll behandeln und wertschätzen. Ihre Hinweise auf respektloses Verhalten werden wir prüfen, um sicherzustellen, dass solche Vorfälle nicht mehr vorkommen.

Es freut uns, dass Sie die Work-Life-Balance und auch die Arbeitsumgebung in der kurzen Zeit bei uns als sehr positiv empfunden haben. Wir werden weiterhin daran arbeiten, diese zu erhalten und zu verbessern.

Wir möchten an dieser Stelle auch betonen, dass die Probezeit für beide Seiten eine wichtige Phase ist, um festzustellen, ob die Zusammenarbeit langfristig passt. In dieser Zeit versuchen wir frühzeitig festzustellen, ob die gegenseitigen Erwartungen erfüllt werden können.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre berufliche Zukunft!

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