payever 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Klarer Kommunizieren: Neben der anpacker Mentalität die in der Ausschreibung angegeben war, waren die Anforderungen, die später im Assessment abgefragt wurden für mich sehr überraschend spezifisch.

Mehr Wertschätzung für Zeit und Aufwand der Bewerber: Ich durchlief ein 8h Assessment-Center was davor als sogenannter Work-Day Insight verkauft wurde. Da hatte ich eher einen Probearbeitstag erwartet.
Nachdem diesem Tag war die nächste „Rückmeldung“ die ich von payever bekam eine anwaltliche Anzweifelung meiner Kununubewertung.

Das ganze Bewerbungsverfahren hatte für mich einen sehr unangenehmen touch. Ich habe mich als Bewerber nicht wertgeschätzt gefühlt und mein Bauchgefühl hat sich für mich auch klar bestätigt.

Ich bin heilfroh dass ich mittlerweile eine andere Stelle gefunden habe und würde nach meiner Erfahrung payever keinem weiterempfehlen.

Ich denke es wäre außerdem sinnvoller Zeit und Energie in das Verbessern der Bewerbungsprozesse zu stecken, anstatt wiederholt anwaltlich gegen schlechte Bewertungen vorzugehen. Dann würden die auch gar nicht erst auftreten :) Ich finde das spricht Bände über die Werte des Unternehmen.

Verbesserungsvorschläge

- Bei einer Firma, die Websites/shops entwickelt erwarte ich einen professionelleren Internetauftritt. Je nachdem welchen Button man drückt oder welche Sprache man wählt gelangt man zu verschiedenen und unterschiedlich vielen Jobausschreibungen.

- HR Abteilung sollte professioneller agieren
- HR konnte mir vor dem Gespräch nicht mitteilen, für welche Stelle ich rekrutiert worden bin. Ich wurde an den Geschäftsführer verwiesen, der mich nur auf die Stellenausschreibungen auf der Website verwies.
- 4 Werktage nach dem HR Gespräch versuchte ich Rückmeldung beim HR Team zu erhalten. Ich wurde komplett ignoriert bzw. bekam über LinkedIn Messanger auf meine Kontaktaufnahme nur ein "thumbs-up"-emoticon als Antwort.

Schade, dass die Firma versucht die kritischen Bewertungen auf kununu anwaltlich zu unterbinden, obwohl man für jede Aussage die Kommunikation mit HR als Beweis vorlegen kann.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

I wouldn´t change anything

Verbesserungsvorschläge

Ein tech Startup in meiner Heimatstadt. Tolle Leute und eine super Atmosphäre. Danke für den Kaffee

Verbesserungsvorschläge

Ganze 45 Minuten wurde mir das startup samt Position erklärt. Es war ein sehr lockeres und freundliches Gespräch. Ich habe mich wohl gefühlt und es hat mir sogar Spass gemacht. Das bin ich so nicht von Interrviews gewohnt und gebe einen Daumen hoch.

Verbesserungsvorschläge

Sehr freundliche und hilsbereite Recruiter die dabei helfen das Unternehmen und die Stellen zu verstehen. Ich hatte viele Fragen und alles wurde beantwortet!

Verbesserungsvorschläge

- Wie passt der Werksstudentenjob in deine Gesamtplanung?
- Warum Interesse an dieser Stelle?

Verbesserungsvorschläge

Small talk. Erzähl uns über dich. Hast du das Video gesehen? Wie stellst du dir deine Rolle vor? Kurzvorstellung payever

Verbesserungsvorschläge

Ich bin aktuell in meheren Bewerbungsverfahren und wurde angeschrieben. Ich wollte es mir mal anhören, aber muss sagen, dass diese lockere Art und die Möglichkeiten bei der Firma ganz anders sind als bei den klassischen Brands mit denen ich spreche. In jedem Fall so weiter machen, da es einfach toll ist was ihr da treibt.

Verbesserungsvorschläge

Nett & sympathisch