Es gibt bei weitem bessere Arbeitgeber.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte, die nicht wissen, wie man mit dem unterstellten Personal umzugehen hat.
EDIT/ERGÄNZUNG: Das man jetzt versucht gegen gerechtfertigte schlechte Bewertung vorzugehen und zu löschen versucht! So verschönert man sein Image garantiert nicht!!!
Verbesserungsvorschläge
Man sollte die Vorgesetzten, ich spreche hier von denen, mit den ich zu tun gehabt habe, auf einen besseren Umgang mit den Angestellten schulen und Kritik die geäußert wird ernst nehmen und auch angehen.
EDIT: Versucht euer Image auf ehrliche Weise zu verbessern und nicht indem ihr Bewertungen löschen lasst!
Kommunikation
Es gab zwar regelmäßige Meetings, wo für den Bereich Neuigkeiten jeweils berichtet worden sind, aber die Themen, Sorgen und Nöte waren quasi immer die gleichen und hatten sich in meiner Zeit nicht verbessert.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen untereinander haben idR gut zusammengehalten, was das Arbeiten erleichtert hat. Einige Ausnahmen bestätigen leider die Regel, was aber auch niemanden dort interessiert hat.
Work-Life-Balance
Es herrschte theoretisch Gleitzeit, man war aber nicht besonders beliebt, wenn man außerhalb der inoffiziellen Kernarbeitszeit tätig ist. Aufgrund der Masse an Arbeit seinerzeit wären längere Tage aber normal und Unterstützung gab es leider nur minimal bis gar nicht.
Vorgesetztenverhalten
Was soll man da sagen, Themen wurden teilweise nicht ernst genommen oder gekonnt ignoriert. Eigene Vorschläge wurden oft als "nicht gut" angesehen, aber wenn sie von den direkten Vorgesetzten kommen, waren deren Ideen grandios.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenfelder können recht groß sein, aber das variiert je nach Position. Im groben und ganzen gab es zu viel zu tun für die einzelnen Positionen.
Gehalt/Sozialleistungen
Man versucht, aus Sicht des Arbeitgebers nachvollziehbar, das Gehalt bei der Einstellung massiv nach unten zu drücken, um Geld zu sparen. Eine Erhöhung des Gehalts gab es seinerzeit nur um einen kleinen Betrag.