Tolles Team, sehr guter Arbeitgeber!
Arbeitsatmosphäre
Mann muss es wollen, dann liebt man es. Offen, locker, oft stressig, ehrlich, manchmal lauter, viel Humor, Abwechslung, Jeder hilft Jedem, "Der Weg ist das Ziel!"
Kommunikation
Bei monatlichen Meetings werden alle relevanten Punkte/ Informationen besprochen. Es ist bei diesen Meetings gewünscht, dass auch Themenvorschläge aus den Reihen der Angestellten kommen. Positives steht im Vordergrund, Negatives muss und wird natürlich auch angesprochen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr offenes, kollegiales und loyales Arbeitsklima und Miteinander. Es wird versucht alles, was den Job betrifft umgehend zu besprechen und eventuelle Missverständnisse aus dem Weg zu räumen. Es macht viel Spaß, mit den Kollegen die unterschiedlichsten Herausforderungen gemeinsam zu meistern. Und, bei allem Stress - gelacht wird immer! Ein tolles Team!
Work-Life-Balance
Ob Home-Office, Urlaub, private Notfälle - hier hat die Geschäftsführung/ haben die Führungskräfte immer ein offenes Ohr und viel Verständnis.
Vorgesetztenverhalten
Es herrscht eine sehr offene Unternehmenskommunikation, flache Hierarchien. Die Tür zu den Vorgesetzten steht immer offen. In Konfliktsituationen wird versucht, objektiv zu entscheiden. Sicherlich nicht immer mit dem erwarteten Ergebnis der jeweiligen Parteien. So ist es, auf der Arbeit, wie im Leben! Die Vorgesetzten lassen uns viel Freiheit und Spielraum. Entscheidungsfreiheit und Selbstständigkeit ist gewollt und wird unterstützt!
Interessante Aufgaben
Jeder kann im Team alles machen. Kundenkontakt und -zufriedenheit wird groß geschrieben, ist die Kernaufgabe. Mails schreiben und Anfragen beantworten, Angebote erstellen und nachverfolgen, Reklamationen bearbeiten, Trainer buchen, Firmen- und Großkundenbetreuung, Inbound, Outbound...und morgens weißt Du nicht, was Dich zum Feierabend erwartet. Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, Tag für Tag.
Gleichberechtigung
Es wird nicht unterschieden nach Geschlecht, Alter, etc.. Es wird versucht, Diversität zu leben.
Arbeitsbedingungen
Alle notwendigen Arbeitsmittel werden zur Verfügung gestellt, egal ob Hard- oder Software (auch für das Arbeiten im Homeoffice). Ein Büro mit moderner Ausstattung im Zentrum von Berlin. Eine sinnvolle und machbare Digitalisierung wird umgesetzt und stetig diskutiert, einzelne Punkte in Frage gestellt und immer wieder weiterentwickelt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man ist sich seiner Verantwortung bewusst.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden überpünktlich gezahlt, ausgehandelte Leistungen berücksichtigt.
Image
Wie in jedem Unternehmen gibt es und wird es Mitarbeiter geben, die punktuell oder temporär unzufrieden sind. Auch nicht jeder Kunde wird immer 100% zufrieden sein. Aber, bei PC-College wird Zufriedenheit groß geschrieben! Stichwort hier: Reden, Reden, nochmals Reden - Zauberwort ist Kommunikation!
Karriere/Weiterbildung
Alle für den Job eventuell relevanten und notwendigen Weiterbildungen werden nicht abgelehnt. Im Gegenteil, hier wird aktiv auf den Mitarbeiter zugegangen und Schulungen angeboten.
Es ist kein Unternemen, wo es möglich ist, in kürzester Zeit die Karriereleiter hoch zu sprinten. Ist nicht gewollt und auch durch flache Hierarchien und klare Zuständigkeiten nicht notwendig.