8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
21 Jahre Firmenzugehörigkeit sprechen für sich
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man hat seine Aufgaben, ist aber relativ frei in der Einteilung
Image
Dort wo bekannt - gut
Work-Life-Balance
37,5 Std. -Woche, Brückentage grundsätzlich frei, Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
habe das erreicht, was ich wollte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind alle gleich
Vorgesetztenverhalten
Korrekt
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Gut und direkt
Gleichberechtigung
Gegeben
Interessante Aufgaben
Passt
Gehalt/Sozialleistungen
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War eine Lehre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wäre eh vergebene Liebesmüh.
Arbeitsatmosphäre
Keine Wertschätzung, Verbesserungsvorschläge werden nicht in Betracht gezogen ...
Work-Life-Balance
Ja stimmt 37 Std/Woche von 8:00 - 17:00 und Freitags bis 8:00 - 13:00
Kurzfristige Termine oder Urlaub muss zusätzlich zum Vorgesetzten die Betriebsführung informiert werden.
Karriere/Weiterbildung
Nicht gewollt
Vorgesetztenverhalten
Emotionslos, Überheblich, bei Terminvergaben werden Mitarbeiter zwar befragt aber nicht berücksichtigt, Führungskräfte gibt es nicht.
Arbeitsbedingungen
Für CAD Anwendung 21" Monitore sagt einiges aus, Küche in der Konstruktionsabteilung
Gehalt/Sozialleistungen
pünktlicher Gehaltseingang
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Gutes Arbeitsklima . Arbeit ist sehr Vielseitig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Betriebsklima
Image
Das Image ist schlechter als es wirklich ist.
Work-Life-Balance
Es ist kein Problem mal kurzfristig Urlaub zu bekommen oder die Fehlzeit mit dem Überstundenkonto auszugleichen. Es gibt hier die 37 Std./Woche. In der Regel sind die Arbeitszeiten von 6:00- 14:00 Uhr
Gehalt/Sozialleistungen
Die Löhne werden immer über Pünktlich gezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen achtet auf die Umwelt.
Kollegenzusammenhalt
Gute Kollegen, sind immer hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt in diesem Unternehmen viele Langzeitbeschäftigte die länger als 25 Jahre im Unternehmen sind.
Vorgesetztenverhalten
Man unterhält sich auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Es gibt ausreichen Sozialräume. Die Büros sind alle mit Klima Anlagen Ausgestattet.
Kommunikation
Es wird offen miteinander umgegangen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr Interessant und vielfältig.
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
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Flache Hierarchien, gutes Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien. Jeder kennt jeden. Das erleichtert die Kommunikation und Abstimmung untereinander.
Verbesserungsvorschläge
Sommerfest/Ausflug sollte wieder stattfinden.
Arbeitsatmosphäre
Jeder trägt dazu bei.
Image
... ist schlechter als die Realität
Work-Life-Balance
Gleitzeit, 37 Std.woche, kurzer Arbeitstag am Freitag :)
Umgang mit älteren Kollegen
Guter Mix aus älteren und jüngeren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Ideen und Vorschläge der Mitarbeiter sind gewünscht. Mitarbeiter werden i.d.R. einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung der Arbeitsplätze ist gut. Kleinraumbüros. Kein Lärm. Klimaanlage.
Kommunikation
Allgemeine Informationsveranstaltungen finden nicht regelmäßig statt, aber die notwendigen Informationen für die tägliche Arbeit kommen.
Interessante Aufgaben
Recht vielseitig im mittelständischen Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Gute Arbeitsatmosphäre unter den Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Work-Life-Balance
Arbeitszeit ist 37 Std./Wo.
Ab 14:00 Uhr (Feierabend) hat man noch viel vom Tag!
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung der älteren Kollegen wird gebraucht
Vorgesetztenverhalten
Man kann sich immer bei Problemen melden.
Arbeitsbedingungen
Was benötigt wird, wird angeschafft
Kommunikation
Könnte noch besser sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Über Tarif, aber mehr geht immer
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Führungsschwäche bei Perkute
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht feststellbar
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arogantes verhalten gegenüber den Mittarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung soll aus ihrem Eifelturm herauskommen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechteste Klima seid es Arbeit gib.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsstrukturierung ist gut, auch wenn Grundsätzliches nicht beachtet wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Würde hier den Rahmen sprengen, also nur wichtiges.
Jeder versucht jedem etwas anzutun damit er sich auf eine besseren Ebene setzen kann. Kollegen fragen nach Erfahrung und Ideen, die sie dann beim Vorgesetzten als Eigene präsentieren können um gut da zu stehen.
Verbesserungsvorschläge
viel zu viele ,
- besseres Teamwork,
- besserer sozialer Zusammenhalt
- bessere Hinterfragungen bei Problemen
- Menschen nicht wie Ware sehen die immer wieder kurz vor der Probezeit alle 6 Monate gekündigt werden.
Arbeitsatmosphäre
Das Klima ist meist stressig
besonders wenn durch ungenaue Materialien nichts mehr stimmt.
Image
Ein gutes Image ist so gut wie nicht existent.
Produkte sind mangels Rücksprachen nicht so, wie hätte es sein sollen. Sagen tun es alle, aber machen eigentlich nicht.
Work-Life-Balance
Freizeig wird genügend angegeben.
Vor allem können dann Kollegen von den nicht anwesenden gleich den Arbeitsplatz und den PC nach allen Infos durchsuchen.
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen gibt es so nicht, denn es könnte ja jemand besser werden als ein Anderer.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und usw. wird pünktlich gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man gibt sich Mühe vieles gut zu organisieren, was meistens auch gelingt.
Kollegenzusammenhalt
Erst nette Kollegen die nach kurzer Zeit ihre Fehler und Versäumnisse den neuen und schwächeren Kollegen anzetteln.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf Kollegen um 45+ wird meistens keine Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Freundliche Vertriebsführung, dem das schlechte Arbeitsklima absolut egal ist. Hauptsache es wird gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Auf gute Bedingungen wird gerne geachtet, nur was danach raus kommt ist dann nicht mehr so gut. Absolut nicht.
Kommunikation
Kommunikation sieht erst wichtig aus,
wird aber dann schnell zu "viel Lärm um nichts".
Gleichberechtigung
Leider gibt es sehr wenig Gleichberechtigung. Es wird zwar so angepriesen, aber man soll es Bedingungslos so machen wie jemand der kaum Erfahrung hat, es unbedingt so will. Damit keiner hinterher besser da steht als er selber.
Interessante Aufgaben
Arbeitstechnisch gut organisiert, was auch Freude macht, aber nach Angaben der Kollegen keine Freude machen darf.
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120 Zeichen sind zu wenig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Perkute Maschinenbau durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 80% der Bewertenden würden Perkute Maschinenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Perkute Maschinenbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.