3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Junges Unternehmen - Hier kann man selbst mit anpacken und tatsächlich etwas bewegen!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäre Atmosphäre, Mitarbeitern wird Vertrauen entgegen gebracht, dürfen eigenverantwortlich arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Super Arbeitsatmosphäre. Man hat das Gefühl hier wirklich was bewegen zu können. Die eigene Arbeit bringt das Unternehmen spürbar weiter und wird auch tatsächlich benötigt. Arbeitgeber für Macher-Typen, die etwas erreichen wollen und nicht nur auf den Feierabend warten. Für alle Hundefans trägt natürlich auch unser Bürohund zu einer guten Arbeitsatmosphäre bei!
Image
Gutes Image, alle sind motiviert und wollen es gemeinsam schaffen das Unternehmen größer zu machen.
Work-Life-Balance
Ich kann mir meine Arbeitszeiten frei einteilen und auch von Zuhause arbeiten. Das finde ich als Werkstudent super praktisch, weil es mir so leichter fällt Arbeit und Uni unter einen Hut zu bringen.
Karriere/Weiterbildung
Da ich ja nebenher noch studiere wird, es gerade in der Prüfungsphase mit dem Arbeiten manchmal ziemlich stressig. Für die Chefs geht die Uni aber vor und sie haben volles Verständnis dafür, dass ich in der Prüfungsphase manchmal etwas kürzertreten muss.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Werkstudentengehalt - auch wenn das Unternehmen noch sehr jung ist, wird ein faires Gehalt bezahlt - das ist für mich nicht selbstverständlich!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unser Büro ist papierlos und wir arbeiten zu 100% digital.
Kollegenzusammenhalt
Ich hab mich von Anfang an sehr wohl bei Personal Campus gefühlt, alle sind entspannt und meistens gut gelaunt. Wir verstehen uns sehr gut und ich gehe sehr gerne zur Arbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden in keiner Weise benachteiligt und sind durch die vielen jungen Kollegen selbst auch locker drauf und jung geblieben.
Vorgesetztenverhalten
Meine Chefs kommunizieren ehrlich und direkt. Ziele sind realistisch und werden gemeinsam bestimmt. Man wird in viele Entscheidungen miteinbezogen und die eigene Meinung wird ernst genommen. Uns Mitarbeitern wird Vertrauen entgegengebracht.
Arbeitsbedingungen
Kleines aber sehr helles Büro, moderne Ausstattung. Das Allerbeste: Ich habe ein neues MacBook Pro bekommen, das ich auch für die Uni nutzen darf!
Kommunikation
Die Kommunikation verläuft ehrlich, direkt und unkompliziert. Kein ewig langes Mail hin und her schreiben. Ansprechpartner für unterschiedliche Aufgaben sind klar verteilt.
Gleichberechtigung
Wer sich anstrengt, kann alles erreichen, gute Arbeit wird wertgeschätzt und gelobt.
Interessante Aufgaben
Im Gegenteil zu meinem früheren Job in einem Großkonzern kann ich in diesem Unternehmen meine eigenen Ideen tatsächlich miteinbringen und umsetzen. Meine Aufgaben sind sehr vielseitig und ich kann sehr viel lernen.
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Vier Semester Wissen und persönliches Wachstum
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super modernes und vorbildliches Auftreten als Arbeitgeber.
Coole Produkte und Events.
Verbesserungsvorschläge
Neue Räumlichkeiten, das bisherige Office ist cool aber stößt an die Grenzen.
Das Wissensmanagement verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Vom ersten Tag an eine tolle und lockere Atmosphäre. Ein gutes Miteinander ist wichtig und wird auch von allen gepflegt. Besonders beigetragen haben hier die gemeinsamen Mittagessen und das Afterwork.
Image
Es ist ein junges Unternehmen mit Startup-Charakter. Die Mission ist klar und die wird nach außen getragen um die Welt ein bisschen besser zu machen.
Work-Life-Balance
Bei den Themen Urlaub, flexible Arbeitszeiten etc. sind die Chefs und auch die Kollegen total entspannt. Das Arbeitspensum kann man sich selbst einteilen. Es werden gemeinsam Ziele für die Aufgaben definiert. Wenn man ein Projekt z. B. schneller abschließt kann man die übrige Zeit frei verwenden, was eine super Motivation ist Gas zu geben.
Zu den beiden großen Events im Jahr können die Wochen davor schon mal stressig und die Arbeitstage länger werden. Das ist allerdings ganz gut handelbar.
Karriere/Weiterbildung
Ab dem ersten Tag hat man viele Freiheiten und Möglichkeiten. Es werden 7 % der Arbeitszeit für die persönliche Weiterbildung und Innovationsprojekte freigehalten.
Es gibt eine kleine Bibliothek mit vielen Fachbüchern und auch Literatur zur Persönlichkeitsentwicklung.
Das Unternehmen wächst, daher entstehen viele Chancen sich fachlich oder in der Führung zu entwickeln.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt als Werkstudent ist gut und kann mit den großen Playern der Region (Bosch, Daimer) mithalten. Auch für uns Studenten gibt es zusätzlich Prämien für Zielerreichungen etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ehrenämter und soziales Engagement wird unterstützt und gefördert.
Kollegenzusammenhalt
An meinem ersten Tag hat das Team ein gemeinsames Mittagessen und einen sehr persönlichen Einstand organisiert. Nach 2 Jahren fällt es mir schon schwer das Team zu verlassen. Die Stimmung und die Events haben die Zeit unglaublich wertvoll gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team besteht überwiegend aus jüngeren Leuten. Es gibt einige ältere Kollegen, die super viel Erfahrung haben und uns gerne daran teilhaben lassen.
Vorgesetztenverhalten
Wir werden stark in die Strategie einbezogen. Sei es in Positionierung, Zieldefinition oder wichtige Entscheidungen.
Den Führungskräften ist es wichtig, dass das Team hinter den Entscheidungen steht und bezieht daher alle ein. Schön ist, dass ich sogar als eher unerfahrener Student meine Ideen und Meinung einbringen konnte.
Arbeitsbedingungen
Man kann sich sein Equipment selbst konfigurieren. Es stehen neue iMacs, iPads oder MacBook Pro zur Verfügung. Riesen Pluspunkt: Ich durfte das MacBook auch für die Uni nutzen.
Es gibt kostenfreie Getränke, Obst und häufig gemeinsame Mittagessen for free.
Kommunikation
Meetings werden aufs wesentliche beschränkt und kurz gehalten. Einige Kollegen arbeiten von unterwegs oder von zuhause aus. Es gibt Tools zur Team-Kommunikation, damit alle den Überblick behalten. Da ich nicht jeden Tag vor Ort war (20h/Woche), habe ich nicht immer einen tagesaktuellen Einblick gehabt.
Gleichberechtigung
Im Vorstellungsgespräch fiel der Satz: "Du kannst bei uns alles erreichen und haben." Dieses Prinzip wird gelebt. Wer Leistung bringt, wird belohnt und kann weit kommen. Dabei wird kein Unterschied zwischen Azubi und Führungskraft gemacht.
Interessante Aufgaben
Der Personalbereich hat unglaublich viel Potential. Da das Unternehmen zu den Vorreitern in der Branche gehört, sind die Aufgaben vielseitig und immer spannend und herausfordernd.
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Hier bin ich Teil einer großen Reise!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Power des Teams und die klare Mission Unternehmen zu großartigen Arbeitgebern zu machen. Wir werden ganz gezielt gefördert und auch gefordert. So lerne ich unglaublich viel und bringe gleichzeitig gute Leistungen. Insgesamt ist es ein fruchtbarer Boden für meine Entwicklung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Getränke, Obst und Snacks werden kostenfrei gestellt. Das verleitet doch ab und an dazu, die Kalorienbomben zu snacken. Daher wäre eine Umstellung auf gesündere und leichtere Snacks und Getränke toll.
Verbesserungsvorschläge
Die Räumlichkeiten geraten langsam an ihre Grenzen. Die Planungen für einen weiteren Standort laufen. Wenn das Projekt etwas beschleunigt wird, könnte man neue Mitarbeiter noch besser einarbeiten und auch in den Teams unterbringen.
Kaffeekapseln durch umweltfreundliche Lösungen austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Helles Büro, große Terrasse, Lounge und modernes Equipment. Ich durfte mir zu Beginn mein Setup selbst konfigurieren.
Image
Es ist ein junges Unternehmen. Da kommt das Start-Up Image zugute. Alle die hier arbeiten, sind von der Mission des Unternehmens überzeugt und haben Bock darauf, diese zusammen umzusetzen. Das merkt man im Team und auch in der Wirkung nach außen.
Work-Life-Balance
Meine Arbeitszeiten kann ich mir frei einteilen, so kann ich auch einmal einen privaten Termin erledigen oder von Zuhause aus arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Bereits im Vorstellungsgespräch wurden mir das Konzept der Führungslaufbahn erklärt. Die Gründer legen großen Wert auf Weiterbildung und -entwicklung. Keiner soll stehen bleiben.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter werden immer pünktlich gezahlt und stehen im Verhältnis zur erbrachten Leistung. Wer "mehr" will, kann dies durch Boni erreichen oder die Wünsche im Mitarbeitergespräch äußern. Bei mir wurde dann ein gemeinsamer Plan erstellt, um das Ziel zu erreichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In vielen Bereichen wird viel Wert auf die Umwelt gelegt. Bei die Kaffeekapseln gehören wir jedoch nicht zu den Spitzenreitern. Hier ist sicherlich noch Optimierungsbedarf. Mitarbeiter, die ehrenamtlich in einer Hilfsorganisation tätig sind, werden bei ihrer Tätigkeit gerne unterstützt und im Einsatzfall freigestellt.
Kollegenzusammenhalt
Da ich den Großteil meiner Zeit mit meiner Arbeit und somit mit meinen Kollegen verbringe ist mir persönlich der Kollegenzusammenhalt sehr wichtig. Ich bin stolz darauf Teil eines so tollen Teams zu sein, welches auch im Privaten zusammenhält. Aus anfänglichen Kollegen wurden mittlerweile gute Freunde. Das sieht man auch an den Firmenevents. Alle sind gerne dabei :-)
Arbeitsbedingungen
Mir geht beim Anblick der Geräte mein Apple Herz auf. Die Büros sind sehr hell eingerichtet und lichtdurchflutet. Hier muss keiner in einer Abstellkammer sitzen oder auf einen dunklen Innenhof blicken. Platzmäßig kommen wir langsam an die Grenzen. Es ist aber ein weiterer Standort in Karlsruhe geplant.
Kommunikation
Trotz der großen Herausforderung durch das schnelle Wachstum wird viel für eine gute Kommunikation unternommen. Ideen und Vorschläge von dem Mitarbeitern für die Optimierung werden gerne von den Führungskräften aufgenommen und getestet. Tools wie Slack erlauben auch Homeoffice-Tage, ohne dass man wichtige Infos verpasst.
Gleichberechtigung
Die Aufstiegschancen hängen nicht vom Geschlecht, der Religion oder sonstigem ab. Jeder hat die gleichen Chancen. Was zählt ist, das die Stelle mit der optimalen Persönlichkeit besetzt ist. Das wird auch vom ersten Tag an transparent kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind klar verteilt. Innerhalb meines Bereiches kann ich eigenverantwortlich arbeiten und auch meine Ideen einfließen lassen. Mitdenken ist hier erwünscht und auch erforderlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Personal Campus durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Personal Campus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.