11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Ich komme sehr gern ins Office - und das jedes Mal
Zeitsouveränität gestattet nicht nur Work-Life-Balance sondern den "New Work"-Ansatz.
Ich muss mich erinnern es auch abzurufen.
Hier gibt es sicher noch optimierungsbedarf ;-)
Es ist wie mit Freunden zu arbeiten....
Kollegial, offen, humorvoll etc.
Ich habe die Ausstattung die ich mir immer gewünscht habe.
Offen und transparent, wenn es mal zu einem Missverständnis kommt habe ich versäumt konkret nachzufragen.
Ich liebe meine Arbeit.
Vertraute Arbeitsatmospähre auf einer Augenhöhe mit dem Management. Es hat Spass gemacht, morgens ins Büro zu kommen und die Aufgaben des Tages gemeinsam zu bewältigen.
Keine Überstunden, auch längere Pausen waren kein Problem - man versteht, das ein MA auch mal einen schlechten Tag hat.
Die Zeit bei Personal Excellence hat meinen Weg für meine weitere Karriere geebenet und war entscheidend für mich. Ich freue mich, die Chance gehabt zu haben, Teil des Teams gewesen zu sein. Wer überlegt, in die Personalberatung zu gehen, ist hier sehr gut aufgehoben denn man sieht, dass fernab von der Recrutingmaschinerie ein anderer, wertschätzender und menschlicher Ansatz sehr erfolgreich sein kann. Thumbs up!
Direkte Kommunikation, Management hat Menschenkenntnis und weiss, wie man auf den jeweiligen MA eingehen sollte. Stärken werden gefördert und Schwächen gemeinsam zu Stärken gemacht. Der MA lernt viel - nicht nur im Job sondern auch für's Leben.
Schönes, ruhiges Büro am Viktoria-Lusie Park.
Kurze Kommunikationswege, schnelle Antworten - Management nimmt sich Zeit, Antworten auf Fragen zu geben und auch von selbt nachzuhaken.
Herzlich, fordernd, fördernd, Raum für Entfaltung, Obst, Tee, Latte Macchiato und ein Hund.
Bisher wurden meine Eindrücke zu diesem Unternehmen von anderen Praktikanten nur bestätigt.
Während des gesamten Praktikums ging es in Gesprächen immer wieder um die eigenen Stärken und Schwächen, Interessen, Potentiale hinsichtlich des weiteren Werdegangs. Zum Ende des Praktikums gab es nicht nur ein erhellendes und intensives Feedbackgespräch, für die die Vorgesetzten sich die nötige Zeit nehmen, sondern auch die Möglichkeit eines professionellen Coachings.
Teamwork: als Praktikant fühlte man sich nicht als Praktikant behandelt.
Super faire und kompetente Chefin, die Leute begeistern kann und immer darum bemüht ist, ihre Mitarbeiter*innen zu ermutigen und zu fördern. Immer ein offenes Ohr für konstruktive Kritik und Alternativvorschläge. Ihre Mitarbeiter*innen sind ebenfalls sehr kompetent, sodass man auch von Ihnen viel lernen kann.
Die Basics einer Personalberatung sind für einen Quereinsteiger natürlich immer sehr interessant und aufregend. Später durfte ich mehr Verantwortung übernehmen und konnte zudem mitentscheiden, welche Aufgaben mir mehr liegen und ich daher übernehme.
kenne viele andere Beratungen, Personal Excellence hebt sich super positiv ab, hier geht es nicht nur um Zahlen, sondern um Menschen
tolle Kollegen, macht viel Spaß
ein renommiertes Unternehmen, das sich sehr positiv von vielen anderen Playern in der Branche abhebt, steht für Qualität und Fachexpertise
viel Arbeit, wenn man engagiert ist, aber selbst einteilbar mit viel Freiheit und Vertrauen und gut integrierbar mit privaten Themen
jeden Tag kann man was dazu lernen und viel Verantwortung übernehmen und selbst viel gestalten
gutes Fixum sowie sehr gute Bonusvereinbarung
die Mülltrennung ist noch optimierungsfähig, ansonsten sehr schön papierloses Büro, sogar für die Interviews werden die CVs nicht mehr ausgedruckt, sondern das IPad genutzt
Super Zusammenhalt, sehr unterstützend, macht viel Spaß miteinander
ein offenes Miteinander auf Augenhöhe
technisch super ausgestattet
sehr gemütliches Büro, in dem man sich sehr wohl fühlen kann
viel Platz und Möglichkeit, in Ruhe zu arbeiten
es gibt viel offenen Austausch und Sparring
viel eigener Gestaltungsspielraum
wenn man Personalberater mit Leidenschaft ist, sind die Aufgaben wie auf den Leib geschrieben
Das Arbeiten macht bei Personal Excellence mit so einem netten Team und kreativen Gestaltungsspielraum einfach Spaß und ist sehr weiterzuempfehlen.
Man wird vom ersten Tag an in alle Prozesse integriert und alle haben immer ein offenes Ohr für Fragen und Vorschläge!
Immer ein netter und harmonischer Umgang miteinander, was das arbeiten immer sehr angenehm macht und dazu beiträgt, dass man immer gerne zur Arbeit kommt!!!
Als Sportler Trainiere ich 4x mal in der Woche. Mir wurde immer die Möglichkeit gegeben meine Trainingstage wahrzunehmen und bei viel Stress wurde mir dafür sogar Arbeit abgenommen und auch für meine Turniere wurde mir immer Zeit gegeben!!! Hier wird also viel Wert auf eine gute Work-Life-Balance gelegt.
Es wird komplett als Team zusammengearbeitet!!! Ob Praktikant oder Führungskraft, jeder wurde komplett in die Aufgaben integriert und man hat einfach als Team zusammengearbeitet!!!
Ziele und Aufgaben wurden immer gemeinsam besprochen und man hatte immer ein offenes Ohr für Vorschläge! Auch bei Fragen oder Problemen konnte ich mich immer an meine Vorgesetzten wenden und wurde dabei stets ernst genommen und anschließend wurde gemeinsam nach einer Lösung geschaut!!!
Tolle Lage mit sehr guten öffentlichen Anbindungen. Gemütliche Altbauwohnung dient als Büro. Jeder bekommt sein eigenes Notebook zum arbeiten. Einziges Manko: Die Notebooks sind manchmal etwas langsam, was das Arbeitstempo manchmal ein bisschen drosselt.
Viel wird über E-Mail kommuniziert, aber da die Bürotür immer offen ist kann man jederzeit auch das persönliche Gespräch suchen (oder im Homeoffice das Telefonat)
Wer Spaß an den Themen der Personalberatung hat, bekommt hier auch immer wieder interessante Aufgaben und neue spannende Herausforderungen!!!
- freie Zeiteinteilung/Homeoffice
- vertrauensvolles Miteinander
- viel Unterstützung/gute Einarbeitung
- Teeküche raltiv klein
- Räume könnten etwas heller sein
netter und freundlicher Umgangston, immer offen und ehrlich, Anforderungen wurden individuell gestellt je nachdem, wie weit man schon war, viel Lob bekommen
es wurde bei allem ein sehr hoher Anspruch an Qualität gelegt, das kam bei den Kunden und Kandidaten gut an, gilt natürlich auch für Mitabeiter
konnte meine Arbeitszeit und auch die Einteilung weitgehend selbst bestimmen
habe mehrere Weiterbildungen bekommen die mir geholfen haben, vor allem Coaching und Webinare
Gehalt war schon ok, durch eigene Leistungen beeinflussbar (Bonus)
Mülltrennung vorhanden, papierloses Büro (weitgehend)
wurde oft nach meiner Meinung gefragt, viele Entscheidungen sind dann gemeinsam getroffen worden
die Räume sind alle schön, nur die Küche könnte etwas größer sein, konnte aber auch nach Absprache im Homeoffice arbeiten, moderne Technik
gab leider selten Team-Meetings, dafür viel direkte Kommunikation, aus Zeitgründen tw. über E-Mail, die für die Arbeit relevanten Informationen habe ich alle erhalten
konnte mitentscheiden, welche Aufgaben ich übernehme
Super angenehmes Arbeitsumfeld, in dem mit viel Freude und positiver Energie zielorientiert gearbeitet wird.
kurze Entscheidungswege, in die man von Tag eins integriert wird
Es herrschte eine sehr vertrauensvolle und positive Arbeitsatmosphäre;man wurde von Anfang an als vollwertiges Teammitglied geachtet, eigene Ideen und Vorschläge waren stets erwünscht! :-)
Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen, wichtig war immer, dass wichtige Aufgaben erledigt waren.
Persönliche Termine oder Belange konnten immer wahrgenommen werden, auch Home Office Tage waren öfters eine schöne Abwechslung.
Aufgrund der Größe des Unternehmens war die Kommunikation und Zusammenarbeit immer sehr angenehm.
Sehr vertrauensvoll und wertschätzend!
Ein Unternehmen, in dem man von den Vorgesetzten sehr viel lernen kann.
Tageslichtlampen kompensieren den Lichtmangel in den Räumen, den man vor allem in den Wintermonaten in den Räumen schwer entkommen kann. Aber ein kleiner Spaziergang mit dem Bürohund am Mittag tut`s auch ;-)
offene und ehrliche Zusammenarbeit, schnelle Entscheidungen und flache Hierarchien, die viel zu einem angenehmen Arbeitsumfeld beigetragen haben
Wenn man sich für Personalthemen wie die Personalbeschaffung interessiert, sind die Aufgaben spannend!
Neben dem Daily Business, bestand viel Freiraum eigene Ideen einzubringen und sich in Bereichen weiterzuentwickeln, die einem besonders Spass machen
Meinen eigenen Schreibtisch und die Ausblick
Führungsebene ohne Führungskompetenz. Nur Druck und nichts anderes. Nach Außen verkauft man sich als eine kompetente, mitarbeiterfreundliche Firma. Die Realität sieht ganz anders aus!
Positionierung, weitestgehend saubere Prozesse
Hohe Fluktuation; immer höherer Workload, u.a. zeitraubende Sekretariatsaufgaben für die Führungsebene (auf erfahrene, darauf spezialisierte Mitarbeiter wird verzichtet); unterdurchschnittliche Bezahlung; Überstunden sind an der Tagesordnung und können nicht abgebaut werden
Angemessene und weniger manipulative Erwartungshaltung an die Mitarbeiter insbesondere in Bezug auf das Arbeitspensum; Etablierung anderer Strukturen und klarere Trennung der Aufgaben wie z.B. Einstellung von Sekretär/in, Researcher und Vertriebler; Erfolgsbeteiligung
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