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e.V.
Bewertungen

8 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Hier fehlt die Wertschätzung

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider fehlt die Fürsorge und Wertschätzung von der Leitungsebene. Nach Arbeitsunfällen fragt niemand nach der Verfassung der Mitarbeiter*innen. Die Leitungsebenen trifft sich zur Weihnachtsfeier, während die Angestellten eine Newsletter erhalten.

Arbeitsatmosphäre

Im Team gut, nach oben hin unzumutbar

Image

nach Außen hin, tadellos

Work-Life-Balance

Keine Flexibilität bei den Einsatzzeiten

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ja, Karriere im eigenen Unternehmen nicht gegeben

Gehalt/Sozialleistungen

Für OGS Kräfte gut bezahlt

Kollegenzusammenhalt

Ohne den kollegialen Umgang, hätten wir das Jahr nicht überstanden

Vorgesetztenverhalten

Beschwerden über die Art und Weise, wie die Fachbereichsleitung mit Angestellten umgeht, werden ausgesessen. Eine offizielle Beschwerdestelle gibt es nicht

Arbeitsbedingungen

Arbeiten am Limit

Kommunikation

An den Strukturen muss dringend gearbeitet werden

Interessante Aufgaben

Keine Möglichkeit sich sich zu entwickeln


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Pädagogische Arbeit MIT Perspektive

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles bisher Beschriebene. Auch dass interne Kommunikation via WhatsApp eigentlich nicht erlaubt ist, damit Arbeitnehmer:innen abschalten können sowie vor den Kindern nicht ständig am Handy sind.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts Nennenswertes.

Verbesserungsvorschläge

Diensthandy, Ausbau der digitalen Kommunikationsmöglichkeiten zB Microsoft Teams oder Slack zur schnellen Klärung von Einzelfällen

Arbeitsatmosphäre

Natürlich ist die Atmosphäre von Institution zu Institution unterschiedlich, allerdings legt das Unternehmen großen Wert auf die Mitarbeitenden, sodass bei Unzufriedenheit Ansprechpartner:in zur Stelle sind und Lösungsansätze gefunden werden.

Image

Soweit ich das beurteilen kann, ist das Image aufgrund der oben genannten Informationen durchweg sehr gut, so dass Mitarbeitende zu "uns" wechseln.

Work-Life-Balance

Wir haben zusätzlich zu unserem 30Tage Urlaub, 2 Gesundheitszage pro Jahr bekommen, die wir uns einfach so fast jederzeit (personalbedingt) nehmen dürfen. Auch alles andere ist in Absprache möglich.

Karriere/Weiterbildung

Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind enorm. Interne sowie externe Angebote werden immer wertgeschätzt. Karriere/Aufstieg ist gemessen an der jeweiligen Position möglich und wird unterstützt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gemessen an den Tarifen, die üblicherweise gezahlt werden, bekommen wir wesentlich mehr. Auch zusätzliche Unterstützung erhalten wir Mitarbeitende wie pauschale Gehaltserhöhung (zusätzlich zur individuellen Erhöhung gemessen an Zugehörigkeit) und andere Zuwendungen (Corporate Benefits, Urban Sports, Jobrad, Altersvorsorge).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Diversität und Umweltbewusstsein wird sehr hoch bewertet.

Kollegenzusammenhalt

Also ich kann mich zu 100% auf meine Kolleg:innen verlassen und erfahre auch trotz unangenehmer Situationen großen Zusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Alle sind hier herzlich willkommen und jede:r bekommt die Möglichkeit auf Aus- und Weiterbildung. Außerdem erfolgt Gehaltserhöhung nach Zugehörigkeit.

Vorgesetztenverhalten

Respektvoller, zugewandter Umgang. Je nach Institution muss man sich ggf durch alte Muster und festgefahrene Strukturen, die sich aber schnell auflösen lassen; vor allem weil das Unternehmen sehr zukunftsorientiert ist und daran arbeitet.

Arbeitsbedingungen

Auch hier ist das Unternehmen sehr bemüht, aber aufgrund der Umstände, dass dieser Träger auf Fördermittel u.a. des Landes, angewiesen ist, hält sich dies an einigen Einrichtungen in Grenzen. Wenn der Träger eine Finanzspritze erhält, wird das Geld aber immer auf Mitarbeitende oder Ausstattung dh Kinder umverteilt.

Kommunikation

Grundsätzlich haben wir einen Leitfaden, viele verschiedene Teammeeting und Kontaktmöglichkeiten, um über alles informiert zu sein sowie Fragen klären zu können. Auch Telefonanfragen werden schnellstmöglich bearbeitet Dennoch würde ich mir wünschen, dass der Emailkontakt besser/schneller funktionieren würde.

Gleichberechtigung

Soweit ich das beurteilen kann, begegnet das Unternehmen allen Menschen offen und ermöglicht Einstellung, Weiterbildung oder sogar Ausbildung im höheren Alter.

Interessante Aufgaben

Wir gestalten unser Programm in 100%iger Eigenständigkeit.

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Miserables Gehalt und miserable Behandlung

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen retten die Atmosphäre, die von Chefebene vermiest wird.

Image

In Ordnung, denken aber Sie wären was ganz Tolles

Work-Life-Balance

Tatsächlich gut

Karriere/Weiterbildung

Keinerlei Einarbeitung bekommen, die Fortbildungen sind entfallen

Gehalt/Sozialleistungen

Unter dem Durchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Existiert nicht

Kollegenzusammenhalt

Kollegen waren super!

Vorgesetztenverhalten

Unter aller Würde. Ganz schlimm.

Arbeitsbedingungen

Ist okay

Kommunikation

Ist okay, wenn auch schleppend

Interessante Aufgaben

Auf jeden Fall abwechslungsreich


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Sehr guter Arbeitgeber mit einem schönen inklusiven Leitbild

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das inklusive Leitbild, die Möglichkeit zur Mitgestaltung/Mitwirkung über die eigene Ebene hinaus

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die fehlende Anbindung mit der Bahn;)

Verbesserungsvorschläge

Sollte schneller, kreativer (d.h. differenzierter) und mutiger auf gesellschaftliche Entwicklungen reagieren (z.B. Personalmangel)

Arbeitsatmosphäre

Wahrscheinlich vom Standort abhängig

Image

Immer gerne gesehen

Work-Life-Balance

Kommt auf die Position an

Karriere/Weiterbildung

Hat hier noch etwas Luft nach oben

Gehalt/Sozialleistungen

Fairer Haustarif

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist auf einem guten Weg, die Global Goals umzusetzen

Kollegenzusammenhalt

Wahrscheinlich vom Standort abhängig

Umgang mit älteren Kollegen

Selbstverständlich

Vorgesetztenverhalten

Überwiegend transparent, unterstütztend und kollegial kooperativ

Arbeitsbedingungen

Kommt auf den Standort an: aktuell hoher Personalmangel

Kommunikation

Sehr transparent und Mitgestaltung/Mitwirkung fördernd

Gleichberechtigung

Inklusiv durch und durch

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich durch Alltag und Möglichkeit zur Mitwirkung/Mitgestaltung

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Fairer Arbeitgeber mit Aufstiegschancen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Jedes Jahr ein Breiter (kostenloser) Fortbildungskatalog

Gehalt/Sozialleistungen

Faires Gehalt, welches regelmäßig angepasst wird

Vorgesetztenverhalten

Immer ansprechbar und kooperativ


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein toller Arbeitgeber

3,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die inklusive Grundhaltung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu wenig Kampf für bessere Rahmenbedingungen

Verbesserungsvorschläge

mehr an Themen dran bleiben und nicht immer neue Baustellen aufmachen

Arbeitsatmosphäre

immer ein offenes Ohr und viel Verständnis - es wird sich gegenseitig geholfen

Work-Life-Balance

es ist sehr anstrengend - liegt aber an den Anforderungen

Kollegenzusammenhalt

es wird sich viel gegenseitige geholfen

Vorgesetztenverhalten

meistens tadellos

Kommunikation

wenn ich gut im Gespräch bleibe, kommt immer etwas zurück und ist sehr wertschätzend

Interessante Aufgaben

sehr abwechslungsreich


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Guter Atbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super kompetent

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Perspektive Bildung durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Perspektive Bildung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Perspektive Bildung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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