Attraktiver Arbeitgeber, dem die Mitarbeiter wichtig sind
Arbeitsatmosphäre
ein tolles Miteinander
Kommunikation
es gibt offene und transparente Kommunikationswege. Die Mitarbeiter werden ermutigt, ihre Ideen und Bedenken zu äußern
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt wird Groß geschrieben und es herrscht eine unterstützende Kultur
Work-Life-Balance
es gibt flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten, die die Balance zwischen Berufs- und Privatleben ausgleichen.
Vorgesetztenverhalten
der Führungsstil ist unterstützend und motivierend. Sie führen sich nicht als "was Besseres" auf.
Interessante Aufgaben
obwohl ich schon lange in dieser Firma arbeite, lerne ich immer noch dazu. Das Aufgabengebiet ist groß, nicht einseitig. Es wird hier nicht langweilig.
Gleichberechtigung
die Gleichstellungsbeauftragten haben wenig bis garnichts zu tun, da hier jeder Gleich behandelt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
auf Ältere Kollegen wird Rücksicht genommen. Auch bei Firmenfesten werden die ausgeschiedenen Rentner eingeladen.
Arbeitsbedingungen
man stellt gerade auf ergonomische Möbel und Ausstattung um, die die Gesundheit der Mitarbeiter fördern. Es gibt einige Weiterbildungsangebote, die die berufliche Entwicklung fördern. Klare Karrierepfade und regelmäßige Feedbackgespräche. Es werden gesundheitsförderne Programme angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden zur Reduzierung von Energie ergriffen. Unser überdachter Parkplatz wurde komplett mit Solar überdacht. Dort können die Mitarbeiter kostenlos ihr E-Auto aufladen. Es wird gerade auf "Papierlos" umgestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
das Entgelt ist fair und transparent. Die Arbeitsrechte werden eingehalten, wir haben zur gesetzlichen Rente noch eine Zusatzversicherung, die komplett der Arbeitgeber übernimmt.
Image
die ppa hat ein sehr gutes Image. Auch im Bekanntenkreis höre ich nichts negatives. Intern wird die ppa als sehr guter Arbeitgeber betitelt.
Karriere/Weiterbildung
jeder wird ermutigt, sich weiter zu entwickeln. Sofern man eine externe Weiterbildung anstrebt, die in der ppa von Nutzen ist, übernimmt die ppa die Kosten für die Weiterbildung (z.B. Personalfachkaufmann usw. )