Die Menschlichkeit verkommt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Moment schwierig noch positives zu finden auch wenn es sicherlich noch positives gibt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles oben beschriebene
Verbesserungsvorschläge
Pfeiffer und May ist ein Familienunternehmen
In Dillingen wird dieser Grundsatz ignoriert und nicht gelebt.
Der Standort verkommt immer mehr zu einem Möchtegern Großkonzern bei dem nur bestimmte Mitarbeiter (oder sollte man besser Untergebene sagen?) geachtet werden
Arbeitsatmosphäre
Die Branche schwächelt
Dementsprechend die ganze Belegschaft zum Sündenbock gemacht und mit Abstrichen zur Verantwortung gezogen
Kommunikation
Unteriridisch
Kollegenzusammenhalt
In einem bestimmten Punkt sind sich alle einig.
Welcher das wohl ist?
Work-Life-Balance
Arbeitszeitmodell bietet ganz guten Ausgleich.
Vorgesetztenverhalten
Haha. Würde hier gerne einiges loswerden.
Nur bringt das leider nichts.
Interessante Aufgaben
Die Kunden und die täglichen Aufgaben machen den Arbeitsalltag erträglich.
Gleichberechtigung
Man sieht leider wer als wichtig angesehen wird und wer nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Kommt auf die Person an
Arbeitsbedingungen
Ausstattung teils schwerst veraltet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bessert sich.
Gehalt/Sozialleistungen
Grundgehalt in Ordnung.
Einst ausgezahlte Prämien im Vertrieb werden augenscheinlich ausschließlich dem Außendienst noch ausgezahlt.
Theke Innendienst und Ausstellung werden fallen gelassen
Schade dass man diese Kollegen für die harte Arbeit die trotz aller Umstände geleistet wird bestraft
Da sieht man leider welche Personen als wirklich wichtig angesehen werden
Ein Mitarbeiterbeteiligungsmodell sollte nicht bei Stellenausschreibungen angegeben sein da das schlicht und einfach gelogen ist
Image
Schwindet extrem
Kunden Wettbewerb und Markt
Karriere/Weiterbildung
Keine Erfahrungen