Rette sich wer kann
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keinerlei Feedbackkultur und Reflektionsvermögen - das Unternehmen nimmt sich dem Feedback nicht an und sieht anscheinend keinen Verbesserungsbedarf, trotz haufenweise Kündigungen und unzufriedener Mitarbeiter.
Selbstständiges Arbeiten gibt es hier nicht, man darf wie ein Dummer eine Liste an sinnbefreiten Aufgaben abarbeiten, hat in seinem Fachbereich nicht mitzureden und bekommt ständig neue Anfragen ohne jeglichen Sinn und Verstand, die noch mehr Chaos und sinnbefreite Aufgaben mit sich bringen.
Verbesserungsvorschläge
Nehmt das Feedback der Mitarbeiter an.
Vertraut den Experten, die ihr euch in die Teams holt.
Haltet euch aus den operativen Tätigkeiten raus.
Führt Kommunikation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe ein.
Arbeitsatmosphäre
Micromanagement, Arbeitsbeschaffungsmaßnahmen und Aktionismus bestimmen den Arbeitsalltag. Den Mitarbeitern wird kein Vertrauen entgegengebracht und das Management denkt anscheinend, alles besser zu wissen.
Die Bewertungen aus 2022, betreffend Brand Management und Online Marketing, könnten nicht aktueller sein. Man hat leider nichts aus den Kündigungen gelernt oder sich dem Feedback angenommen. Die Fluktuation in diesem Bereich ist nach wie vor sehr hoch, wer nicht in der Probezeit schon geht, tut dies kurz danach.
Kommunikation
Es gibt Townhalls, in denen aber nur über Positives berichtet wird. Massenkündigungen (AN-seitig) werden nur über den Flurfunk publik, alles Negative wird unter den Teppich gekehrt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr hoch, da man gemeinsam unter der Führung leidet. Wer noch da ist, sitzt entweder das Ende seiner Kündigungsfrist ab oder ist bereits auf der Suche nach etwas Neuem.
Work-Life-Balance
Homeoffice Regelung sehr strikt, Vertrauensarbeitszeit ist auch hier ein Vorteil für den Arbeitgeber. Grundsätzlich sind Arzttermine während der Arbeitszeit kein Problem, dafür arbeitet man aber auch generell eher zu viel als zu wenig.
Vorgesetztenverhalten
Gemischt, die Guten werden eher unterdrückt und die Schlechten geben die ganze Last auf die Schultern ihrer Mitarbeiter ab, ohne Rücksicht auf Verluste.
Interessante Aufgaben
Theoretisch hätte man interessante Aufgaben, selbstständiges Arbeiten ist aber augenscheinlich nicht erwünscht. Aufgaben werden von oben durchgedrückt und müssen ohne jegliche Kompromissbereitschaft erledigt werden, ganz egal ob sie aus Sicht des Fachbereichs sinnvoll sind oder nicht.
Arbeitsbedingungen
Das Potential ist definitiv da, es gibt grundsätzlich eine schöne Lounge und Dachterrasse, im Büro ist aber ständig etwas kaputt, egal ob Toiletten, Kaffeemaschine oder Aufzug. Es gibt wenig höhenverstellbare Schreibtische und oft Bauarbeiten die mit entsprechender Lärmbelästigung einher gehen.