Zukunftsaussichten könnten besser sein!
Verbesserungsvorschläge
Eine faire und Leistungsbezogene Bewertung der Mitarbeiter und daraufhin auch die Möglichkeiten des Aufstiegs
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Technischen Außendienst ist schwankend, je nach Kundentemperatur!
Kommunikation
Kommunikation könnte besser sein, die Kollegen unter sich je nach Teamzugehörigkeit!
Kollegenzusammenhalt
Das ist das einzige was bei Philips im Außendienst noch funktioniert!
Vorgesetztenverhalten
Auch da ist es nach Region und daher nach Vorgesetzten schwankend. Aber Kennzahlen sind alles!
Interessante Aufgaben
Im Außendienst trifft man immer auf neue Herausforderungen, teils von der Firma selbst initiiert, teils durch die technischen Gegebenheiten vor Ort.
Gleichberechtigung
Frauen an die Macht, auch wenn dann Positionen mit Menschen besetzt werden die vom arbeiten im Außendienst keine Ahnung haben.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen werden bei Abschied in die Rente nicht mal richtig verabschiedet.
Arbeitsbedingungen
Könnte immer schlimmer sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verpackungen über Verpackungen…
Gehalt/Sozialleistungen
Leider sehr wenige bis keine Möglichkeit Gehaltsmäßig aufzusteigen. Nicht mal die EG Zusatzgruppen sind möglich. Man darf dann warten bis Kollegen in Rente gehen und darf sich dann auf die Stelle bewerben (so sie denn ausgeschrieben wird).
Image
Hat ganz schön gelitten bei den Kunden
Karriere/Weiterbildung
Wie schon oben geschrieben, im Technischen Außendienst keinerlei Möglichkeiten!