Ich kann nur empfehlen, von einer Anstellung bei diesem Arbeitgeber abzusehen.
Verbesserungsvorschläge
Es bedarf eines respektvolleren und wertschätzenden Umgangs mit den Mitarbeitern, Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents um den Zusammenhalt und Integration zu stärken, strikter Einhaltung gesetzlicher Regelungen sowie der Gewährleistung von Arbeitssicherheit.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang mit den Mitarbeitern ist äußerst antiquiert, da die Arbeit im Vordergrund steht und Meinungen wenig Raum finden. Für den deutschen Arbeitsmarkt scheint dieses Unternehmen gänzlich ungeeignet zu sein, da hier die deutschen Standards und Vorschriften weitgehend ignoriert werden. Die Mitarbeiter werden behandelt wie Marionetten, was zu einer extrem hohen Fluktuation führt. In meiner bisherigen beruflichen Laufbahn habe ich noch nie eine derart extreme Fluktuation und einen derart unprofessionellen Umgang wie in diesem Unternehmen erlebt. Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit beträgt hier lediglich etwa drei Monate.
Kommunikation
Die Kommunikation in diesem Unternehmen scheint nahezu gänzlich unterentwickelt zu sein. Die Verwendung veralteter Systeme und die Tatsache, dass die meisten Informationen auf halbem Weg verloren gehen, sind signifikante Herausforderungen.
Kollegenzusammenhalt
Das einzige herausragende Element in diesem Unternehmen sind die außerordentlich kompetenten und freundlichen Kollegen. Bedauerlicherweise werden diese, wie bereits beschrieben, jedoch keineswegs angemessen geschätzt und stattdessen zur Überarbeitung gedrängt.
Vorgesetztenverhalten
Der Großteil des oberen Managements befindet sich außerhalb Deutschlands und legt hauptsächlich Wert auf Umsatzzahlen, während die Mitarbeiter hierbei wenig Beachtung finden. Zudem ist festzustellen, dass viele Mitglieder des oberen Managements über zu wenig berufliche Erfahrung verfügen, wodurch sich diese Problematik natürlich im gesamten Unternehmen fortsetzt.
Kundenorientierung sowie ein respektvoller und professioneller Umgang mit Lieferanten und Subunternehmern scheinen in diesem Unternehmen gänzlich vernachlässigt zu werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Der einzige positive Aspekt neben den herzlichen Kollegen ist die großzügige Bezahlung, mit der das Unternehmen versucht, Mitarbeiter anzulocken. Bedauerlicherweise scheint das Unternehmen in Deutschland nach wie vor in der Vergangenheit zu verweilen und hat noch nicht erkannt, wie entscheidend es ist, einen respektvollen Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und Lieferanten zu pflegen sowie sich aktiv für die Weiterbildung der Mitarbeiter einzusetzen. Überstunden sind hier an der Tagesordnung und werden häufig ohne angemessene Vergütung einfach unter den Tisch gekehrt.