Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Pickshare die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
15 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Da der Austausch als Fahrer für die Auslieferung oder für allgemeine Fragen ausschließlich über WhatsApp erfolgt, gehen häufig Informationen unter . Da ich nicht jeden Tag auf mein privaten Handy in die Arbeitsgruppen hineinschaue um mir evtl neue Information zu holen muss man immer den Chatverlauf der letzten Tage durchblättern um alles zu verstehen was an meinen freien Tagen oder im Urlaub so passiert ist. Das ist sehr Zeitaufwendig, ärgerlich und passiert ja alles in der Freizeit
Es gibt sowohl tägliche als auch wöchentliche Meetings
Sehr gutes Arbeitsklima. Flache Unternehmensstruktur . Das beste wie ich finde ist das egal ob Kollege oder Chefs man spricht auf gleicher Ebene auf der „Du“ Basis