Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Pickshare die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
24 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man kann sich die Schichten als Fahrer flexibel einteilen und ist nicht an feste Tage gebunden. Wenn man kurzfristig ausfällt findet sich in der Regel ein Ersatz.
Kann nix schlechtes über die Vorgesetzten sagen
Die Arbeit ist zwar eintönig auf Dauer, aber gerecht aufgeteilt.
Vorgesetzte erwarten von einem das man zu allem ja und amen sagt.
Es gibt keine Interessanten Aufgaben in dem Unternehmen
Ich bin Fahrer. Ob die anderen Jobs interessanter sind, weiß ich noch nicht.