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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Pinolino Kinderträume die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Kurze Entscheidungswege, Eigenverantwortung und Freiräume für Ideen gehören fest zu unserer Unternehmenskultur. Wir möchten für euch ein Umfeld schaffen, in dem jede/r Mitarbeiter/in sich wohlfühlt und glücklich ist. Wir wünschen uns, dass jeder im Pinolino Team jeden Montagmorgen mit Freude zur Ar ...
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Das Pinolino Team und der Zusammenhalt sind einzigartig!
Sehr viele, abwechslungsreiche Aufgaben. Es wird nie langweilig.
Tolle Stimmung durch unser junges dynamisches Vertriebsteam
Durch unsere größeren Büroräume sind die Kommunikationswege sehr kurz
Immer ansprechbar falls es mal Probleme geben sollte.
Super nettes Team, tolle Vorgesetzte und eine Geschäftsführung, die immer ein offenes Ohr hat