21 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 90%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Tech-Start-Up durch und durch, im sehr positiven Sinne.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen die immer ein offenes Ohr haben und wollen dass alle an einem Strang ziehen und für jeden Spaß zu haben sind. Die Möglichkeit sich zu entwickeln und eine sehr abwechslungsreiche Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verbesserungsfähig finde ich, dass Vorgesetzte sich nicht aus allen Aufgaben rausziehen sollten und die Mitarbeiter motivieren sollten, nicht andersrum
Arbeitsatmosphäre
die Atmosphäre ist sehr offen, freundlich und kommunikativ
Work-Life-Balance
auch wenn man in einem Start-up arbeitet, kann man den Alltag flexibel gestalten
Karriere/Weiterbildung
hier gibt es noch wenige Möglichkeiten, wenn man allerdings danach fragt wird man unterstützt
Vorgesetztenverhalten
Immer respektvoll, freundlich und professionell
Kommunikation
Ist sehr professionell
Interessante Aufgaben
In einem Start-up übernimmt man generell mehrere Aufgaben die anstehen, somit wird es nie langweilig und man lernt neue Dinge
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Feedback
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei Pionierkraft herrscht eine sehr familiäre Atmosphäre, in der man sich sofort wohlfühlt. Die Kommunikation ist offen und herzlich, was den Austausch zwischen den Kollegen sehr angenehm macht. Besonders gut finde ich die vielen Möglichkeiten zur Weiterbildung, die einem helfen, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Es fühlt sich nicht an, als wäre man einfach nur eine von vielen Personen, sondern als wird man wirklich wahrgenommen. Zudem schätze ich es, dass man einen guten Überblick über alle Abteilungen hat und weiß, was gerade in der Firma passiert. Das macht den Arbeitsplatz nicht nur abwechslungsreich, sondern auch sehr transparent.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre hilfreich, die Gründe dafür zu untersuchen, warum so viele Mitarbeitende das Unternehmen verlassen und häufige Wechsel vorkommen. So könnten passende Maßnahmen gefunden werden, um die Zufriedenheit und Bindung der Mitarbeitenden zu verbessern.
Vorgesetztenverhalten
flache Hierarchien, auf eigene Ideen wird konstruktiv eingegangen, eigenverantwortliches Abrieten
Interessante Aufgaben
Abwechslung durch die vielen unterschiedlichen Abteilungen und Möglichkeit der Weiterbildung in verschiedene Bereiche durch die HubSpot Academy beispielsweise
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Franziska SturmHR Manager
Liebe/r Bewerter/in,
vielen Dank für deine ausführliche Bewertung - so können wir am besten lernen :)
Es freut mich zu hören, dass du dich bei uns wohlfühlst und wir dir vermitteln können, dass du ein wichtiger Bestandteil des Teams bist. Gerade in kleinen Teams und Unternehmen zählt jede Person als Individuum besonders stark. Das kann auch einer der Gründe sein, weshalb es manchmal zum Wechsel kommt: das Miteinander und der menschliche Fit machen uns aus. Das muss passen und auch wir als Arbeitgeber müssen passen. Gerade in Start-Ups herrscht eine spezielle und fordernde Kultur.
Wenn du noch Ideen zur Mitarbeiterbindung hast, freue ich mich, wenn du mir diese direkt pitchst :)
Liebe Grüße,
Franzi
Super Team, super Produkt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Besonders hervorzuheben ist die hilfsbereite und offene Art der Kollegen, die für eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre sorgen.
Work-Life-Balance
Home-Office und Workation sind möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt und soziales Bewusstsein merkt man nicht nur bei dem Produkt von Pionierkraft, sondern auch bei der Unternehmenskultur. Es wird stets darauf geachtet, möglichst nachhaltig zu agieren, sei es Verpackungen, Transportwege, oder der Obstkorb.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist bei Pionierkraft besonders gut, man merkt, dass alle an einem Strang ziehen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt regelmäßige Feedbackgespräche. Die Vorgesetzten übertragen einem gerne Verantwortung, man wird dabei aber nicht alleine gelassen.
Kommunikation
Bis auf wenige Ausnahmen ist die Kommunikation klar strukturiert und in der Regel sind die Kommunikationswege direkt. Es gibt flache Hierarchien.
Gleichberechtigung
Wir haben ein sehr diverses Team und alle werden fair und gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Man wird gefördert und gefordert, die Aufgaben sind abwechslungsreich.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Arbeitgeber-Kommentar
Franziska SturmHR Manager
Liebe/r Bewerter/in,
schön zu lesen, dass du bei so vielen Punkten happy bist! :)
Solltest du doch mal unzufrieden sein, dann kommuniziere das gerne direkt an f.sturm@pionierkraft.de und wir versuchen unser Bestes, um uns weiterzuentwickeln.
Liebe Grüße,
Franzi
Startup Flair mit Zukunft!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Mitarbeiter, respektvoller und freundlicher Umgang miteinander
Work-Life-Balance
Immer viel zu tun, aber man kann sich seine Zeiten gut selbst einteilen
Gehalt/Sozialleistungen
Für Startup sehr gute Löhne
Kollegenzusammenhalt
Freundschaftliches Verhältnis, Verständnis und Hilfe, wenn man sie braucht
Vorgesetztenverhalten
Freundlich, verständnisvoll, interessiert m, auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Jammern auf hohem Niveau, aber fehlendes Weihnachts- und/oder Urlaubsgeld tut schon ein wenig weh.
Kommunikation
Direkte und ehrliche Kommunikation über alle Ebenen
Interessante Aufgaben
Gestalte das Startup aktiv mit deinen Ideen mit
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Würde ich nicht empfehlen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kann ich leider nicht weiterempfehlen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
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Arbeitgeber-Kommentar
Franziska SturmHR Manager
Liebe:r Bewerter:in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast eine Bewertung zu schreiben. Es tut uns leid zu hören, dass einige Punkte dich unzufrieden gestimmt haben.
Wir schätzen kritisches Feedback sehr, da wir insbesondere als Start-Up jeden Tag Neues lernen können und uns nur dadurch weiterentwickeln können.
Aus der Bewertung lese ich heraus, dass wir Entwicklungsbedarf in der Kommunikation und im Leadership haben. Um die genauen Gründe für deine Unzufriedenheit besser zu verstehen freue ich mich, wenn du uns konkreter mitteilst, was genau nicht zu deiner Zufriedenheit war. Dies hilft uns, gezielte Maßnahmen zu ergreifen, um unsere Arbeitsbedingungen zu verbessern.
Melde dich doch gerne persönlich bei mir unter f.sturm@pionierkraft.de, damit wir in ein konstruktives Gespräch gehen können.
Liebe Grüße
Franzi
Eine klasse Firma mit einem sehr sympathischen Team!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts zu bemängeln - alles super! Das beste ist für mich persönlich aber, wie in der Überschrift geschrieben, das sympathische und engagierte Team, das für den Job "brennt".
Arbeitsatmosphäre
Bei Pionierkraft werden Gelassenheit und Professionalität kombiniert. Man kann konzentriert Arbeiten, aber sich gleichzeitig zwischendurch mit Kollegen amüsieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In einer Firma, die sich mit nachhaltiger Energie beschäftigt, ist selbstverständlich ein hohes Umweltbewusstsein vorhanden. In jedem Büro findet man eine viel zahl von Pflanzen, Mülltrennung und Nachhaltigkeit im Alltag werden hier groß geschrieben.
Karriere/Weiterbildung
Durch die beschriebenen vielfältigen Aufgaben lernt man fast täglich neues.
Kollegenzusammenhalt
Bei Rückfragen kriegt man selbst an stressigen Arbeitstagen eine schnelle & freundliche Antwort. Wenn man Hilfe benötigt ist auch immer irgendjemand da, um zu helfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es herrscht auch zwischen den wenigen älteren Kollegen und dem jungen Team gegenseitiger Respekt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr sehr freundliche Chefs, die immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter haben.
Kommunikation
Gut, nur manchmal sind die Kommunikationswege noch ausbaufähig.
Interessante Aufgaben
Es warten viele verschiedene Aufgaben, selbst als Praktikant hat man einen abwechslungsreichen Arbeitstag.
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Arbeitgeber-Kommentar
Franziska SturmHR Manager
Liebe: Bewerte:r,
vielen Dank für deine ausführliche und wunderbare Bewertung. Es freut uns sehr, dass du dich hier bei Pionierkraft wohlgefühlt hast und insbesondere die Kollegen, die Vorgesetzen und die Arbeitsatmosphäre als so positiv wahrgenommen hast. Es ist für uns besonders wichtig, dass man gerne zur Arbeit kommt und Spaß hier hat.
Vielen Dank auch für dein konstruktives Feedback, dass wir die Kommunikationswege verbessern können. Das nehmen wir uns gerne zu Herzen.
Wir wünschen dir für deinen Weg alles Gute.
Liebe Grüße
Franzi
Ich bin rundum zufrieden und gehe hier sehr gerne arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die lässige aber professionelle Start-Up Mentalität
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Franziska SturmHR Manager
Liebe:r Bewerter:in,
vielen Dank für dein positives Feedback. Es freut uns sehr, dass du gerne Teil des Pionierkraft-Teams bist und du dich hier wohlfühlst.
Es ist für uns von besonderer Bedeutung eine angenehme Arbeitsatmosphäre und gute Bedingungen zu schaffen. Daher freut uns dein Lob hinsichtlich Work-Life-Balance, Arbeitsbedingungen, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten sehr.
Wir werden weiterhin daran arbeiten, diese Bereiche zu fördern und zu verbessern, damit du und andere Kolleg:innen weiterhin glücklich bei Pionierkraft seid.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Liebe Grüße
Franzi
purpose driven
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein cooles junges Team, aufgrund der Entwicklungsabteilung, welche vorwiegend männlich besetzt ist, könnte etwas mehr Diversität im Team nicht schaden.
Image
Nur positive Rückmeldung aus der Branche und von Bekannten / ehemaligen Kollegen / Kunden / Partnern.
Work-Life-Balance
Home Office und Arbeitszeitmodelle werden sehr individuell angeboten.
Karriere/Weiterbildung
Das Team ist noch klein und dieses Unternehmen wird groß werden. Wer jetzt bereits an Bord ist, kann dieses Wachstum aktiv mitgestalten.
Gehalt/Sozialleistungen
In Verbindung mit den Mitarbeiteranteilen, welche im Hinblick auf die kommenden Finanzierungsrunden eine zunehmende Rolle spielen, liegen die Pakete über dem Branchendurchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Geschäftsleitung zeigt einen hohen Grad an Verantwortungsbewusstsein.
Kollegenzusammenhalt
Die Stimmung im Team ist sehr gut, gemeinsame Aktivitäten und der monatliche Stammtisch tun ihr Übriges.
Umgang mit älteren Kollegen
Genießen im Unternehmen hohes Ansehen.
Vorgesetztenverhalten
Aufrichtige und klare Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung erfüllt alle Wünsche, jeder findet den für seine Ansprüche passenden Arbeitsplatz.
Kommunikation
Exzellenter Informationsfluss innerhalb der Teams und auch teamübergreifend. Die Meetingstruktur und Dokumentationskultur sind sehr sinnvoll gestaltet.
Gleichberechtigung
Keinerlei negative Punkte - und ich reagiere hier empfindlich.
Interessante Aufgaben
Wer wollte nicht schon mal für ein Unternehmen mit einem echtem Alleinstellungsmerkmal arbeiten?
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Arbeitgeber-Kommentar
Franziska SturmHR Manager
Liebe:r Bewerter:in,
vielen Dank für deine durchweg positive Bewertung. Es freut uns sehr zu lesen, wie wohl du dich im Team fühlst. Dein Lob bezüglich des Informationsflusses freut uns besonders, da wir großen Wert auf eine transparente Kommunikation legen, auch wenn dies nicht immer einfach ist.
Deine Anmerkung zur Diversität im Team nehmen wir uns zu Herzen. Wir bemühen uns ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld zu gestalten und dies gelingt uns durch unser interkulturelles Team bereits sehr gut. Dennoch werden wir auch weiterhin daran arbeiten, eine diverse Kultur zu fördern.
Es ist schön zu sehen, dass du die Chancen des Wachstums erkennst. Wir sind davon überzeugt, dass wir nur durch unsere Mitarbeiter:innen besser werden, weshalb hier alle Ideen gehört werden sollen.
Wir freuen uns auf eine gemeinsame Zukunft und das Wachstum, das vor uns liegt.
Liebe Grüße
Franzi
Schnell wachsendes Start-up mit spannenden Aufgaben und guten Karrierechancen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Zahlung der Gehälter, Essenszuschuss, Gehälter insgesamt eher gering.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwer zu beurteilen bei einem jungen Unternehmen mit wenig älteren Mitarbeitern.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise viel Druck durch stark ambitionierte Zeitpläne.
Sehr faires und lösungsorientiertes Verhalten, wenn diese aber gerissen werden.
Kommunikation
Einige wenige Infos gelangen durch Flurfunk zu den betreffenden Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovativer Arbeitgeber und großartige Unternehmenskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die nachhaltige Orientierung, die flachen Hierarchien und die Wertschätzung von Mitarbeitern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ab und zu sind die Kommunikationsketten nicht ideal.
Verbesserungsvorschläge
Eine systematische Dokumentation zur Einarbeitung fehlt, was das Onboarding neuer Mitarbeiter*innen erleichtern könnte.
Arbeitsatmosphäre
Entspannte Arbeitsatmosphäre durch sehr flache Hierarchien und ein sehr gutes Management.
Work-Life-Balance
Gute Balance.
Kollegenzusammenhalt
Die Meisten sind von Anfang an dabei. Ich habe selten eine solche Kollegialität erlebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nur sehr wenige ältere Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Ein sehr wertschätzender Umgang seitens der Geschäftsführung.
Kommunikation
Ab und zu sind die Kommunikationsketten nicht ideal.
Interessante Aufgaben
Die Möglichkeit Abteilungsübergreifend Aufgaben zu Übernehmen oder sich in einem anderen Bereich auszuprobieren ist möglich. Die Aufgaben sind generell interessant und abwechslungsreich, da die Energy-Sharing-Lösung als Innovation im Zentrum steht.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 28 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Pionierkraft durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 78% der Bewertenden würden Pionierkraft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 28 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 28 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Pionierkraft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.