18 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 89%
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Feedback
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Pixlip GmbH in Hilden gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation in jeder Hinsicht.
Verbesserungsvorschläge
In den vermerkten Kommentaren heraus zu lesen.
Vorgesetztenverhalten
Immer Respektvoll aber nicht immer ehrlich.
Kommunikation
Kommunikation zwischen dem Büro/Vertrieb und der Produktion ist stark Ausbau fähig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mittelständischer Betrieb mit Zukunftspotential und nicen Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Pixlip GmbH in Langenfeld gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Sehr schön ausgestattetes Büro mit Dachterasse
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Komplett zufrieden!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Pixlip GmbH in Langenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockere Arbeitsatmosphäre, familiäres Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
etwas zu wenig Urlaubstage :)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz bei Absprachen und neuen Vorhaben
Work-Life-Balance
Unterstützt durch Firmenevents
Karriere/Weiterbildung
Ist möglich, muss jedoch von einem selbst kommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung, Wasser aus Glasflaschen
Kollegenzusammenhalt
eine Einheit
Umgang mit älteren Kollegen
Stets respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll
Arbeitsbedingungen
Komplett ausgestatter Arbeitsplatz, Klimaanlage, Laptop, 2 Bildschirme, etc.
Kommunikation
es könnte ein wenig mehr Transparenz geben
Gleichberechtigung
keine Diskriminierungen
Interessante Aufgaben
Wie überall gibt es auch hier Routineaufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
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Eine ziemlich verrückte Firma,viele liebevollen Mensche, verrückte Menschen und einfach ein sehr cooles Arbeitklima <3
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pixlip GmbH in Langenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die lockerheit und die akzepstanz der einzelnen verschieden Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine extra Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Urlaubs und Weihnachtsgeld.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr zufriedener Azubi
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Pixlip GmbH in Langenfeld absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Humorvolles Team sowie ein guter Kollegenzusammenhalt
Karrierechancen
Übernahmechancen sind sehr hoch, da das Unternehmen ähnlich zu einem Start-Up ist und somit die ausgebildeten Personen auch nach der Asubildung benötigt
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten find ich gut, da erst um 8:30 Beginn ist und man somit sich auf dem Hinweg (gerade wenn man mit Bus und Bahn fährt) sich nicht abhetzen muss
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung ist für Azubis durchschnittlich (faire Vergütung)
Die Ausbilder
Die Ausbilder sind immer ansprechbar und versuchen uns Azubis eine gute Ausbildung zu ermöglichen
Spaßfaktor
Es gibt Höhen und Tiefen, wobei ich der Meinung bin, dass die Höhen deutlich überwiegen
Aufgaben/Tätigkeiten
Abwechslungsreich. Hin und wieder kriegt man eine Fleißaufgabe, welche sich etwas zieht. Dennoch wird stets darauf geachtet, dass man vernünftige Aufgaben bekommt. Azubis werden hier nicht verheizt
Variation
Ist von Abteilung zu Abteilung anders. In der Höchstphase des Jahres ist man oft mit Routineaufgaben wie Versand anmelden oder Rechnung schreiben beschäftigt. Allgemein vaarieren dennoch die Aufgaben in der Woche
Respekt
Respektvoller Umgang gegenüber Arbeitskollegen (unabhängig vom Alter)
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Unternehmen mit Start-Up Feeling
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pixlip GmbH in Langenfeld gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass sie immer ansprechbar sind und einem Gehör schenken. Ideen werden versucht schnell umzusetzen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz bezüglich zukünftiger Vorhaben
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre/ das Arbeitsklima ist sehr angenehm. Die Produktivität ist hoch, da niemand darauf aus ist Probleme zu schaffen. Ein gemeinsames Lösungsorientiertes Arbeiten
Karrierechancen
Trotz flacher Hierarchie gibt es Aufstiegschancen und Verbesserungsmöglichkeiten
Arbeitszeiten
Im Gegensatz zu meinen Berufsschulkollegen hab ich einen puren Luxux. 8:30 beginnt erst die Arbeit
Ausbildungsvergütung
Als Azubi kriegt man hier eine faire und durchschnittliche Ausbildungsvergütung. Mehr Geld geht natürlich immer, gerade wenn nicht mehr am Anfang der Ausbildung ist.
Die Ausbilder
Die Ausbilder achten auf einen. Pausen sollen eingehalten werden sodass man sich nicht überanstrengt. Außerdem schauen Sie, dass wir Azubis aus jeder Abteilung viel Wissen mitnehmen und dort etwas lernen.
Spaßfaktor
Ein Humorvolles Team versüßt die Arbeitsatmospähre, sodass man gerne zur Arbeit kommt. Aber wie auch in jedem Unternehemen gibt es stressige Zeiten wo sehr viel zutun ist
Aufgaben/Tätigkeiten
In der Ausbildung kriegt man facettenreiche und ernst zu nehmende Aufgaben. Klar sind auch oftmals „Fleißaufgaben“ dabei, wo man nicht viel bei nachdenken muss.
Variation
Wie häufig die Aufgaben variieren hängt etwas von der Jahreszeit ab, da zum Beispiel im Sommerloch oder in der Höchstphase die Aufgaben etwas einseitiger werden
Respekt
Ich fühle mich als Azubi sehr gut und respektvoll behandelt. Man wird nicht als Laufbursche verheizt
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Mix aus Startup und etabliertem Mittelständler
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pixlip GmbH in Langenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass es ein Mix aus Startup und etabliertem Mittelständler ist ;)
Arbeitsatmosphäre
In den letzten Jahren gab es in der Firma und der Branche unzählige Herausforderungen, die bei einigen anderen Firmen für große Unruhe gesorgt haben. Unser Betriebsklima ist allerdings während der gesamten Zeit optimal gewesen und ist auch aktuell wirklich super. Dadurch, dass wir in den Teams gut zusammenarbeiten und wir von den Vorgesetzten umfassend informiert werden, weiß jeder genau, was zu tun ist. Dadurch bleibt stets genügend Zeit für nette Gespräche mit Kollegen und Kolleginnen ;).
Image
Von unseren Kunden und Geschäftspartnern höre ich nur Gutes über meine Firma. Auch im Team ist die Einstellung gegenüber dem Arbeitgeber nahezu ideal. Wenn es einmal zu Unstimmigkeiten kommt, werden diese direkt offen angesprochen und zielgerichtet gelöst. Daher stimmt das Image auch absolut mit der Realität im Unternehmen überein.
Work-Life-Balance
Für mich ist die Arbeit ein wichtiger Teil meines Lebens, weshalb ich mich an meinem Arbeitsplatz und im Team wohlfühlen möchte. Dank meiner großartigen Kollegen und Kolleginnen sowie des tollen Arbeitsplatzes mit den interessanten Aufgaben bin ich super zufrieden. Doch auch wenn ich Mal abschalten möchte, gibt es bei der Urlaubsplanung oder flexiblen Auszeiten gar keine Probleme.
Karriere/Weiterbildung
Wer in unseren Unternehmen Karriere machen will, hat dazu viele Möglichkeiten. Nicht nur durch täglich gute Arbeit, sondern auch durch bezahlte Weiterbildungen sowie die unterstütze persönliche Weiterentwicklung kann man sich hier schnell hocharbeiten. Bereits im Einstellungsgespräch wurde ich nach meinen Zielen gefragt und werde seitdem täglich unterstützt, diese Ziele im Unternehmen zu erreichen, ohne dabei andere im Stich zu lassen.
Gehalt/Sozialleistungen
Mit dem Gehalt bin ich mehr als zufrieden, da bei uns stets nach Leistung bezahlt wird. Wer über einen gewissen Zeitraum dauerhaft tolle Leistungen erbringt, bekommt eine Gehaltserhöhung. Auch alles Drumherum; wie Sozialleistungen, pünktliche Zahlungen und weitere Zusatzleistungen, ist ideal geregelt. Im Vergleich mit anderen Unternehmen der Branche ist mein Arbeitgeber hier weit voraus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird im Rahmen des Produkts maximal recycled und auf Umwelt geachtetet wo es nur geht.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe bereits bei anderen Arbeitgebern gearbeitet und weiß daher, was Kollegenzusammenhalt nicht bedeutet. Ständige Streitereien und Lästereien hinter dem Rücken der Betroffenen sowie oberflächliche Unterhaltungen gehörten an meinem vorherigen Arbeitsplatz zum Alltag. Hier ist das nun zum Glück ganz anders, denn mit vielen Kollegen bin ich sogar privat befreundet. Doch in jedem Fall ist der Zusammenhalt und die Kommunikation im Büro mit allen ehrlich und respektvoll, was ich sehr schätze :)
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Arbeitskollegen und Arbeitskolleginnen ist stets sehr respektvoll und unterscheidet sich kaum vom Umgang mit jüngeren Arbeitskollegen und Arbeitskolleginnen. Bei uns kommt es auf verschiedene Fähigkeiten an und wenn diese erfüllt sind, werden nicht nur jüngere, sondern auch ältere Bewerber und Bewerberinnen eingestellt. Auch nach vielen Jahren Betriebszugehörigkeit werden Mitarbeiter absolut respektiert und wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Nicht nur in Meetings und Teamsitzungen, sondern auch darüber hinaus ist die Kommunikation freundlich, zielgerichtet und vor allem respektvoll. Die Ziele sind hoch und dennoch realistisch gesetzt, sodass ich jeden Tag motiviert bin, mein besten zu geben :).
Arbeitsbedingungen
Unser Unternehmen ist technisch absolut auf dem neusten Stand, was für mich auch ein wichtiger Grund war, hier anzufangen. Neue Arbeitsplätze mit leistungsfähigen Rechnern und optimalen Bildschirmen sowie weiteren wichtigen Ressourcen stehen hier jedem Mitarbeiter zur Verfügung. Auch außerhalb des Firmengebäudes können wir weitere Leistungen in Anspruch nehmen, was ich sehr schätze.
Kommunikation
Bei uns setzen wir seit einiger Zeit nicht mehr nur noch auf Meetings, sondern nutzen durch die flache Hierarchie auch direkte Wege. Fast täglich spreche ich mit meinem Vorgesetzten und auch im Team gibt es immer wieder einfache und zielgerichtete Kommunikationswege. In Meetings konzentrieren wir uns dagegen nur noch auf Projekte und lassen den ganzen Kleinkram einfach weg, da dieser direkt mit den betreffenden Personen geklärt wird.
Gleichberechtigung
Ich bin sehr stolz, bei einem Unternehmen zu arbeiten, dass so großen Wert auf Gleichberechtigung und Toleranz legt. Denn bei uns im Team arbeiten die unterschiedlichsten Menschen. Nicht nur die Kolleginnen und Kollegen, sondern auch die Vorgesetzten respektieren und schätzen jeden Einzelnen und jede Einzelne im Team. Daher haben Frauen die gleichen Chancen und Möglichkeiten wie Männer. Ebenso gilt dies für Menschen unterschiedlicher Religionen oder aus unterschiedlichen Herkunftsländern.
Interessante Aufgaben
Wir arbeiten vor allem nach Projekten, in denen jeder bestimmte Aufgaben zugeteilt bekommt. Diese Aufteilung erfolgt allerdings nicht willkürlich, sondern richtet sich nach den selbst gewählten Schwerpunkten und ausgemachten Stärken. Dadurch arbeitet jeder genau die Aufgaben ab, die ihm am besten liegen. Dieses Vorgehen finde ich klasse, da ich viele interessante Aufgaben habe, die mir größtenteils eine Menge Spaß bereiten. Anschließend wird im Team alles Weitere besprochen und zusammengeführt.
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Wachsendes "Start-Up-Unternehmen" mit UPs & DOWNs!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pixlip GmbH in Langenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die innovativen Produkte, das individuell gestaltete Büro, die coole Außenfassade und der Zusammenhalt der Mitarbeiter!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die häufig auftretende Lautstärke im Großraumbüro!
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßigere Meetings mit allen verantwortlichen Mitarbeitern führen!
Arbeitsatmosphäre
Bedingt durch die aktuelle Ausnahmesituation (COVID-19) hat die Arbeitsatmosphäre leider etwas gelitten. Wie jedes andere Unternehmen in der Messebranche kämpfte man in den letzten Monaten buchstäblich ums Überleben. Die Vorgesetzten waren öfter mal launisch, was man aber durch die bereits angesprochene Situation verschmerzen und teilweise nachvollziehen konnte.
Image
Von Außenstehenden wurde man stets für die einzigartige und coole Außenfassade beneidet, jedoch ist im Inneren nicht immer alles Gold was glänzt.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance war auf jeden Fall gegeben. Es gab Gleitzeit zwischen 8 und 9 Uhr und der Urlaub wurde nach Absprache mit den entsprechenden Kollegen aus den Bereichen fair und großzügig gewährt. Auch wenn man mal früher Feierabend machen wollte aufgrund eines privaten Anliegens, wurde dies ohne Probleme unterstützt.
Karriere/Weiterbildung
Realistische Weiterbildungen wurden ermöglicht und man bekam den Freiraum seine Persönlichkeit stets weiter entwickeln zu können. Berufliche Aufstiegsmöglichkeiten gab es keine.
Gehalt/Sozialleistungen
Luft nach Oben ist immer! Das, den Aufgaben entsprechende, Gehalt wurde stets pünktlich (Ende des Monats) gezahlt! Sozialleistungen wurden, soweit bekannt, keine angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Früher wurden nicht mehr benötigte Textile umfunktioniert als Einkaufstaschen.
Kollegenzusammenhalt
Den Kollegenzusammenhalt konnte man definitiv als familiär bezeichnen. Jeder ging respektvoll miteinander um. Es wurde sich auch außerhalb des Unternehmens privat an Wochenenden getroffen.
Umgang mit älteren Kollegen
Bis auf einige Ausnahmen handelte es sich um ein recht junges Team. In der Vergangenheit ist bezüglich älteren Kollegen nie etwas Negatives aufgefallen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten hätte in einigen Punkten zielstrebiger und nachvollziehbarer sein können. Meinungen/Standpunkte wurden leider gerne mal innerhalb 24 Stunden geändert, sodass es schwierig war, die geforderten Aufgaben zu realisieren.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze befanden sich auf einem technisch sehr hohen Niveau. Jeder Mitarbeiter verfügte über mindestens zwei Monitore und höhenverstellbare "Designertische". Laptops fürs Home-Office wurden zur Verfügung gestellt. Einziger Nachteil war hier die Lautstärke, welche sich aufgrund des Großraumbüros nicht immer vermeiden ließ.
Kommunikation
Meetings über neue Produkte bzw. Ereignisse fanden zwar statt, hätte man jedoch weiter ausbauen können. Wichtige Informationen landeten bei den zuständigen Personen, meist aber über Umwege oder auf Nachfrage.
Gleichberechtigung
Ob Mann oder Frau spielt keine Rolle, jeder wurde im Unternehmen gleich behandelt und wertgeschätzt. Die Tür für mögliche Wiedereinstiege war und ist immer geöffnet.
Interessante Aufgaben
Wie sagt man so schön: Jeder ist seines Glückes Schmied.
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Ein Traum für Arbeitnehmer, die Besonderes erreichen wollen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Pixlip GmbH in Langenfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre könnte trotz der aktuellen Situation (Corona & Messebranche) kaum besser sein. Grund dafür ist der anstehende digitale Umbruch, das Potential der Produkte und der anstehende Einstieg in den B2C Markt. Wir albern viel rum, sind zum Großteil sogar privat befreundet - wissen aber dennoch, dass ein Unternehmen dieser Größe von Leistung lebt.
Work-Life-Balance
Ein Traum. Ehrlich. Die Kombination spektakulärer, kreativer, bunter, stilvoll eingerichteter Arbeitsplätze mit diesen jungen, erfolgshungrigen Arbeitskollegen führt sogar dazu, dass ich mich freue auf der Arbeit zu sein und es fühlt sich so als würde ich private Zeit dort verbringen.
Karriere/Weiterbildung
Benötigt man eine Weiterbildung, bekommt man es. Es gibt da keine Grenzen. Zudem ist vor Ort ein hohes Fachwissen in allen digitalen Bereichen, Produktentwicklung, Webentwicklung etc. gegeben auf das man zurückgreifen kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war ausnahmslos immer pünktlich auf meinem Konto + gute Arbeit wird sehr gut bezahlt. Da können andere Firmen in der Messebranche und ähnlichen Branchen nciht mithalten.
Kollegenzusammenhalt
Ich kann mir keinen besseren Zusammenhalt vorstellen. Ist man intrinsisch motiviert und arbeitet mit Leidenschaft für die gemeinsamen Unternehmensziele mit, hat man die Kollegen zweifelsfrei immer an der Seite und jeder weiß, dass Fehler bei hohem Engagement dazu gehören. Das hilft enorm dabei große Schritte zu machen und auf dem Markt zu den innovativsten zu gehören.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Die Chancen die hier einem ermöglicht werden sind in der Unternehmenswelt eine absolute Seltenheit. Besitzt man Expertise in bestimmten Fachbereichen, wird einem unendlich viel Freiraum gelassen um Skills und Erfahrungen in die Praxis umzusetzen.
Arbeitsbedingungen
Benötigt man auf dem Weg zu den Unternehmenszielen, einen High-End Laptop, bekommt man ihn. Benötigt man eine Weiterbildung, bekommt man es. Es gibt da keine Grenzen. Ansonsten geile Büroräume und ergonomische Arbeitsplatzbedingungen. Elektronisch verstellbare Tische und und und
Kommunikation
Durch die extrem flache Hierarchie sind Geschäftsführung und Kollegen in gefühlt jeder Minute ansprechbar. Bei der Leidenschaft die diejenigen reinwerfen, die an Unternehmenszielen mitfeilen, kommen oft fachliche Debatten auf, was sehr wichtig auf dem Weg zu besonderen Erfolgen ist.
Gleichberechtigung
Wir sind eine sehr familiäre und kultivierte Truppe. Es geht ausschließlich um Leistung bei der Bewertung der Arbeitskräfte. Bringt man keine Leistung oder arbeitet mit dem Ansatz seine Zeit einfach nur absitzen zu wollen, ist man hier falsch. Was aber immer noch nicht bedeutet, dass eine Benachteiligung stattfindet. Es liegt in der Natur der Sache, dass man nicht maximale Wertschätzung erwarten kann, wenn man einem Kleinunternehmen bewusst schadet, wessen Existenz von der Leistung der wenigen Arbeitskräfte abhängt. Und das ist unabhängig davon, welchen Attributen man entspricht! Egal welche Herkunft, Geschlecht, etc. Muss man hier so klar erwähnen, da die Ausrede bei KMU's gerne benutzt wird.
Interessante Aufgaben
Wie oben schon erwähnt, bekommt man viel Freiraum. Das bedeutet also auch im Umkehrschluss, dass man sich selbst interessante Aufgaben auferlegen kann. Man hat es also selbst in der Hand!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Das Team will, dass du wächst!
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pixlip GmbH in Langenfeld absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund der Saison bedingten Hochphasen muss man einem hohem Auftragsvolumen standhalten und Verantwortungsbereitschaft zeigen. Gestresst ist: wer sich stressen lässt, alles Einstellungssache!
Karrierechancen
Lernbereitschaft wird hier stets gefördert, Möglichkeiten zu wachsen und mit zu wirken werden hier sehr gerne gesehen und daher auch möglich gemacht.
Arbeitszeiten
Arbeitsbeginn für Auszubildende um 8:30 Purer Luxus!
Ausbildungsvergütung
Mehr Geld geht immer.
Die Ausbilder
Bei meinem Ausbilder fühle ich mich super aufgehoben, da er die Ausbildung sehr ernst nimmt. Ich befinde mich schon in meiner 2. Berufsausbildung und muss sagen, dass diese Art von Organisation und "behutsamkeit" keine Selbstverständlichkeit ist.
Spaßfaktor
Der Spaßfaktor ist enorm! Es gibt immer neue Dinge zu erleben und vor allem zu lernen, auch in Messe Hochphasen bleibt der Spaß erhalten. Das Team hält zusammen und arbeitet Hand in Hand
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Dokumentenablage und Sachbearbeitung bleibt in keinem Unternehmen aus.
Ich bin mehr der Kommunikative Typ daher sagen mir diese Tätigkeiten nur bedingt zu.
Variation
Im stetigen Wachstum bekommt man viel mit, natürlich leister jeder seinen Beitrag. Organisation für Firmenevents, Aushelfen in Abteilungen, oder eigene Verantwortungsbereiche gehören selbstverständlich dazu.
Respekt
Für die Kollegen zum Drucker laufen?
Ich zitiere: " Du bist nicht mein Laufbursche"
Ausbildung auf Augenhöhe!
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Pixlip durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Pixlip als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Pixlip als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.