Wer wars? die Manager...
Verbesserungsvorschläge
Es gab so viele.
Meiner Meinung ehrlicher sein auf Kununuu. Fake Bewertungen und die standard Antworten wirken teilweise unbeholfen.
Arbeitsatmosphäre
Meiner Meinung nach hat sich die Arbeitsatmosphäre so extrem verschlechtert, das viele Mitarbeiter gekündigt haben. Fachwissen ist nur noch im jeweiligen Team. Unsinnige Entscheidungen.
Kommunikation
Meiner Meinung schlechte Kommunikation zwischen den Teams.
Kollegenzusammenhalt
Ja, innerhalb der Tems war es sehr gut.
Work-Life-Balance
Das war wirklich gut.
Vorgesetztenverhalten
oh man..
Gleichberechtigung
Ja, auch divers ist hier vertreten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll trennen , sinnvoll heizen, engergetisches Gebäude: Fehlanzeige.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltssteigerungen nur wenn man kündigt. Unsinnige Managerposten bekommen tlw. irrwitziges Gehalt.
Image
der Lack ist ab.
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,
vielen Dank für Ihr Feedback.
Es tut uns sehr leid, dass Sie Ihre Arbeitssituation bei uns so beschreiben und erlebt haben und wünschen Ihnen, dass Sie einen Arbeitgeber gefunden haben, der Ihren Vorstellungen mehr entspricht.
Wir bedauern Ihre persönliche Wahrnehmung sehr, insbesondere da sich diese deutlich von unserer Arbeitsrealität unterscheidet. Da Ihre Kommentare recht pauschal und knapp sind, fällt es schwer, dazu Stellung zu nehmen.
Die Behauptung, dass Gehaltssteigerung mit Kündigungen korrelieren ist jedoch nicht wahr. Wir haben standardisierte jährliche Gehaltsüberprüfungsprozesse. Das wir im Bereich Umwelt- und Sozialbewusstsein noch besser werden können stimmt. Im vergangenen Jahr hat sich jedoch auch hier schon einiges getan, z.B. die Social Days in deren Rahmen wir verschiedene soziale Projekte unterstützt haben. Müll trennen wir schon länger.
Es ist schön zu lesen, dass Sie den Kollegenzusammenhalt und die Work-Life-Balance bei uns wertschätzen konnten.
Um weitere Hintergründe zu Ihrem Feedback zu besprechen, laden wir Sie gerne zu einem persönlichen und selbstverständlich vertraulichen Gespräch ein. Wir freuen uns, wenn Sie sich bei unserem HR-Team melden.
Freundliche Grüße
Ihr HR-Team