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GbR
Vorstellungsgespräche

33 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,9
Score-Details

33 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schnelles Feedback und jederzeit offene Kommunikation

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 als Projektmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Was mir besonders gefallen hat, dass der Mensch im Mittelpunkt der Gespräche stand und ich jederzeit das Gefühl hatte, auf Augenhöhe zu kommunizieren. Es wurden dennoch gezielt Fragen gestellt um zu prüfen, ob man den Aufgaben gewachsen ist.

Bewerbungsfragen

  • Klassische Frage wie zu Stärken und Schwächen wurden glücklicherweise nicht gestellt, aber dafür die Frage wie man mit Stress oder Kritik umgeht - alles völlig unkompliziert.
  • Mein Lebenslauf und ein paar Beurteilungen wurden immer wieder herausgezogen, auch die Motivation zum Wechsel war Thema.
  • Es wurde erfragt, in wie weit fachliche Kompetenz entsprechend der Stellenausschreibung vorhanden ist.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehmes, freundliches Bewerbungsgespräch in entspannter Athmosphäre

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 als Praktikant Projektmanagement beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auf meine Bewerbung bei Pluspol bekam ich sehr zeitnah eine Antwort und Einladung zum Bewerbungsgespräch. Das Gespräch war definitiv eins der entspanntesten und nettesten, was ich jemals geführt hatte. Es wurden unglaublich viele interessante Fakten über die Firma und ihre Entwicklung dargelegt. Weiterhin sollte der eigene Werdegang wiedergegeben werden und anschließend wurden einige Fragen diesbezüglich gestellt. Allerdings wurden wie diese von anderen Bewertern schon angesprochen nebenbei im Gesprächsfluss untergebracht. Man hat sich zu keiner Zeit unter Druck gesetzt gefühlt und das Gespräch hatte durchweg die Athmosphäre eines entspannten Feierabend-Smalltalks ohne trotzdem dabei die Professionalität und den ernsthaften Hintergrund außer Acht zu lassen. Auf alle eigenen Fragen zur Stelle oder zum Unternehmen wurde umfassend eingegangen und man wurde über das weitere Vorgehen aufgeklärt. Leider hat es bei mir nicht gereicht, da wie so oft im Leben es meist irgend jemand gibt der mehr relevante Erfahrung hat. Das war auch die einzigste Begründung für die Absage der Bewerbung, die etwa eine Woche später erfolgte. Als einzigsten Verbesserungsvorschlag hätte ich mir persönlich gewünscht über die genauen Gründe informiert zu werden. Eine diesbezüglich gestellte Email wurde nicht beantwortet, wobei natürlich zu erwähnen ist, dass so gut wie kein Unternehmen das tatsächlich macht. Trotzdem bleibt mir das Bewerbungsgespräch bei Pluspol in sehr sehr guter Erinnerung und ich würde mich definitiv zu einem späteren Zeitpunkt erneut bei dem Unternehmen bewerben, was ich definitiv nur empfehlen kann.

Bewerbungsfragen

  • Was machst DU in deiner Freizeit so?
  • Warum hast du gerade diesen Studiengang gewählt?
  • Wo möchtest du beruflich mal hin?
  • Was hast du dir gehaltlich vorgestellt?
  • Was möchtest du im Praktikkum machen?
  • Was erwartest du vom Praktikum?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehme Abwechslung im Bewerbungsmarathon

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 als Praktikum Projektmanagement beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auf meine Bewerbung bei Pluspol bekam ich rasche Antwort und wurde zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Die Atmosphäre dabei war sehr entspannt und kein Vergleich zu den "typischen" Frage-Antwort-Interviews - Fragen wurde eher im Gesprächsfluss untergebracht, die Firmenphilosophie wurde dargelegt und der Bewerber als Mensch stand im Mittelpunkt, was ich als sehr angenehm empfand.
Leider hat es bei mir nicht gereicht, aber ich werde trotzdem positiv an meinen Besuch bei Pluspol zurückdenken und kann eine Bewerbung dort nur empfehlen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsgespräch bei PLUSPOL interactive - symphatisch, offen und sehr ungezwungen

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2012 als Assistenz der Geschäftsführung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mein Bewerbungsgespräch lief in einer sehr angenehmen und offenen Atmosphäre ab. Das verbreitete "Frage-Antwort-Spiel" wurde dabei in keinster Weise bedient, vielmehr war es ein wirkliches persönliches und emphatisches Gespräch. Dabei hatte ich vor allem das Gefühl wirklich gesehen zu werden und nicht nur ein "weiterer Bewerber" zu sein. Im Vorfeld hatte ich schon viel Gutes über PLUSPOL gehört, so dass sich nach meinem Gespräch der Wunsch verstärkte zu diesem Team dazuzugehören.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gut: 4.9 von 5 Sternen

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2012 als Praktikant Projektmanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Super freundliche Atmosphäre...weit entfernt von stressigen Bewerbungssituationen.
Beendet wurde das Gespräch mit einem Firmenrundgang und der Vorstellung der einzelnen Abteilungen um einen optimalen Blick in die Firma zu bekommen.
Habe mich bei allem sehr sehr wohl gefühlt und bekam richtig Lust auf ein Praktikum.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsgespräch bei PLUSPOL interactive - offen, sympathisch und erfrischend anders

5,0
Bewerber/inHat sich 2012 als Praktikant beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Vorstellungsgespräch empfand ich als durch und durch angenehm – ohne Sie und ohne Stressfragen, dafür mit einem Firmenrundgang. Das Gespräch wurde durch den Gesprächsfluss bestimmt, anstatt streng durch das Abarbeiten eines Fragenkataloges dominiert zu werden. Auch wurden meine Fragen beantwortet und meine Anliegen ernstgenommen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jörg BrücknerGeschäftsführer

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

die Art und Weise wie Bewerbungsgespräche geführt werden, sind nicht selten ein Spiegelbild der vorherrschenden Unternehmenskultur.

Für uns sind Vertrauen und Transparenz deshalb keine leeren Versprechungen, sondern Teil unseres tief verwurzelten Selbstverständnisses und unserer Personalpolitik. Das gilt insbesondere für Bewerbungen.

Jedes Gespräch ist für uns wichtig und jedes einzelne liegt uns am Herzen. Wir versuchen dabei, auf die besondere Situation und die individuellen Bedürfnisse angemessen einzugehen.

Um das klar zu sagen: Wir sind keine Freunde von stundenlangen Assessment –Centern und Bewerbungscastings. Wir bauen lieber auf eine offene, vertrauensvolle Gesprächsatmosphäre sowie eine persönliche Begegnung auf Augenhöhe und lassen uns lieber von unserer Erfahrung, unserem Bauchgefühl und unserem klaren Menschenverstand leiten, als von Postkorbübungen, Rollenspielen und Intelligenztests.

Deine Wertschätzung für das gelungene Gespräch mit Dir freut uns um so mehr und bestärkt uns, dass eine professionelle Personalauswahl geprägt von gegenseitigem Respekt und in einem fairen Interessenausgleich sehr erfolgreich sein kann.

Sehr gut: 4.7 von 5 Sternen

4,7
Bewerber/inHat sich 2012 bei diesem Unternehmen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Entspanntes und sehr offenes Gespräch


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Beworben als Assistentin der Geschäftsführung

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 als Assistentin der Geschäftsführung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Richard IsenseeOnline Marketing Manager

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für deine perfekte Bewertung! Es ist schade, dass du dich letztendlich anders entschieden hast, aber wir wünschen dir alles Gute auf deinem weiteren beruflichen Weg. Solltest du in Zukunft Interesse an einer Zusammenarbeit haben, stehen unsere Türen immer offen!

Unkomplizierter, angenehmer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Praktikantin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Nicole ArnoldHR Managerin

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Dein Feedback. Du hast uns die volle Punktzahl gegeben. Ein besseres Lob für unsere Personalarbeit können wir uns kaum vorstellen.

Ich freue mich sehr, dass PLUSPOL interactive Dich in Deinem Praktikum mit Rat und Tat unterstützen kann. Unser Anspruch ist es, Dein Wissen aus dem Studium in der Praxis an realen Aufgaben und realen Kunden abzurufen und Dich persönlich zu fördern. Kaffee wirst Du nur für Dich kochen aber ansonsten darfst und wirst Du alles kennenlernen.

Viel Erfolg!

Schnelle & freundliche Beantwortung der Bewerbung, transparenter Auswahlprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Praktikant Web Developer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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