Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Polis 
Immobilien 
AG
Bewertung

Top
Company
2025

POLIS steht für Professionalität

4,8
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Professioneller Umgang und eine steile Lernkurve. Viele Benefits und faire Arbeitszeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eher konservatives Unternehmen indem der Altersdurchschnitt eher höher ist.

Verbesserungsvorschläge

In Zeiten nach Corona die Möglichkeit der remote Arbeit weiterhin anbieten.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist auch in Zeiten von Corona gut gewesen. Kollegen wie auch Führungskräfte sind jederzeit ansprechbar und hilfsbereit. Die Atmosphäre in größeren Meetings scheint jedoch teilweise kühl und pragmatisch zu sein.

Kommunikation

In regelmäßigen wöchentlichen und monatlichen Meetings werden aktuelle Themen besprochen. Innerhalb der Teams finden Jour fixe statt. Der Informationsaustausch ist daher gut. Prozesse werden immer öfters optimiert.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind freundlich und hilfsbereit. Probleme werden jedoch nicht immer direkt angesprochen, obwohl der Freiraum von HR dafür herrscht.

Work-Life-Balance

Die WLB ist gut. Kein Mitarbeiter/Mitarbeiterin steht unter großem Druck. Überstunden sind kein Regelfall.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind super sozial und sehr professionell. Sie werden in regelmäßigen Abständen geschult, so dass Sie fachlich und führungstechnisch auf dem aktuellen Stand sind.

Gleichberechtigung

Die POLIS hat einige Frauen in Führungspositionen. Gender-Pay-Gap scheint es hier nicht zu geben.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang ist fair und angemessen. Sehr kooperatives Verhalten von der POLIS, die auf die Bedürfnisse von Älteren Kollegen eingeht.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute zentrale Lage des modernen Büros. Neuste technische Ausstattung. Es fehlt an nichts! Ergonomische Stühle, sowie Tische sind vorhanden!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die POLIS verfolgt eine Nachaltigkeitsstrategie.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist sehr fair. Eine regelmäßige Anpassung erfolgt. Die POLIS hat zusätzlich viele Benefits (Jobticket, baV, Sport- und Gesundheitsangebote, Beratungsservice)

Karriere/Weiterbildung

Die POLIS bildet regelmäßig Duale Studenten und Auszubildende aus, die öfters übernommen werden können.


Interessante Aufgaben

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden