Leute verlasst das sinkende Schiff!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird nun endlich ein Betriebsrat gegründet, da das Vertrauen in die Geschäftsführung nicht mehr vorhanden ist.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung entlassen, Unternehmen verkaufen.
Arbeitsatmosphäre
Stimmung wird zunehmend schlechter, Hungerlöhne, ignorante Geschäftsführung und angespannte Wirtschaftslage sind die Hauptgründe.
Kommunikation
Nicht vorhanden und offenbar auch nicht gewollt.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich gut, wird aber mit der zunehmend schlechter werdenden Stimmung immer schwieriger, viele sind frustriert.
Work-Life-Balance
40h Woche, 7:00 bis 15:45 schon lange nicht mehr zeitgemäß.
Vorgesetztenverhalten
Keine Kommunikation, Vorgesetzten fehlt es oft an fachlichen und/oder sozialen Kompetenzen.
Interessante Aufgaben
Typische Produktionsarbeiten, sollte man aber vorher wissen.
Gleichberechtigung
Lieblinge der Führungspositionen werden bevorzugt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gute Mitarbeiter mit viel Erfahrung kündigen nach und nach. Es wird auch gar nicht erst versucht jahrelange Mitarbeiter zu behalten.
Arbeitsbedingungen
Infrastruktur auf dem Stand von 1970. Absauganlagen fehlen an jeder Ecke, Luftqualität in den Hallen ist mehr als schlecht. An Klimaanlagen oder Belüftungssysteme ist gar nicht zu denken.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beschränkt sich auf Mülltrennung.
Gehalt/Sozialleistungen
Wie man in den Wald hinein ruft...
Der direkte Konkurrent in dem Lohnbereich ist das Bürgergeld.
Die Führungspositionen wissen das auch, dieser Umstand wird aber ganz gekonnt ignoriert.
Fachkräfte kündigen daher, billige Hilfsarbeiter rücken nach, von Fachpersonal kann bald nicht mehr gesprochen werden. Kein Fundament auf dem man bauen kann.
Image
Es wird versucht ein tolles modernes Image nach außen zu tragen, das Gegenteil ist hinter den Kulissen der Fall.
Karriere/Weiterbildung
Über Vetternwirtschaft überhaupt kein Problem, dann auch ohne nötige Qualifikationen.
Besondere "Freunde" der Führungspositionen haben auch sehr gute Chancen.
Für normale Mitarbeiter allerdings unmöglich.