Basierend auf Daten aus 74 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PRIMEROS Qualification die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 134 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
74 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es war halt Arbeit, aber hat sich gelohnt - mein Schlaf hat trotzdem darunter gelitten :-D
Gab kurz Zwist mit dem zweiten Ausbilder, der hat sich aber echt gut wieder gefangen und ich mag den jetzt echt total gerne! Immer wieder gerne mit ihm.
Man arbeitet als Ausbilder immer mit neuen Kursteilnehmer. 99% der Zeit sind die Teilnehmer offen und freundlich, aber es hängt sehr von einem selber ab wie die Stimmung ist.
Es ist anstrengend aber es lohnt sich