13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Nichts
Sie ist als Arbeitgeber leider nicht geeignet
Ordnung wäre ganz gut, dass ist das reinste Chaos
Normalerweise gar kein Stern
Absolut gar nichts.
Überwachung durch Kameras am Arbeitsplatz, Unfreundlichkeit, fehlende Empathie, fehlende Menschlichkeit, falsche Versprechungen, kein Wertlegen auf Wünsche der Arbeitnehmer.
Kein Arbeitgeber sein.
Menschlichkeit und Empathie erlernen.
Unangenehm. Nur Stress und Zickereien.
Kann man weniger als einen Stern geben? Kein Mitarbeiter, der gut über diese Firma redet.
Auf den Socialmedia-Kanälen werden Stunden damit zugebracht, alle (zurecht) negativen Kommentare zu löschen.
Retouren werden abgelehnt, wenn die Kundinnen sich (ebenfalls zurecht) über die extrem schlechte Qualität für diesen unmenschlichen Preis beschweren, anschließend werden Kundinnen blockiert und sie bleiben auf dem Geld sitzen.
Billige und qualitativ mehr als schlechte Klamotten werden in Cent Beträgen eingekauft, aus China nach Deutschland importiert und als teure "Marken Mode aus Italien" verkauft, im Endeffekt für 400% Gewinn?
Mehr als schrecklich.
Die Vorgesetzten haben regelmäßig vor den Angestellten über die Angestellten gelästert, allerdings auf Spanisch. Jedoch sollte man bedenken, dass auch eine Angestellte eventuell Spanisch sprechen und verstehen kann.
Neueste Technik definitiv. Mehr auch nicht.
Kein Cent mehr als Mindestlohn, also im Rahmen.
Wenn man für das Büro eingestellt wird, darf man den ganzen Tag nur schwere Pakete schleppen und Klamotten aufbügeln.
Büroarbeit? Wenn damit gemeint ist, 1000 Lose Blätter die in einer Aldi Tüte gesammelt wurden in Ordner abzuheften? Bitte.
alle werden getrieben
Image wird nach außen poliert
unbezahlte Überstunden
Null
Mindestlohn
privat Gespräche sind verboten
ätzend
neue Halle, aber
nur Meckerei
nach Beliebtheit wird behandelt,nicht nach Leistung, ungerecht
alles langweilig
Ich finde gut, das man immer ein offenes Ohr findet und man immer Verbesserungsvorschläge äußern kann
Es gehts auf jeden acht gegeben und es wird ständig etwas neues gelernt
Sie wird ständig besser, ein junges dynamisches Team
Trotz so vieler Frauen wenig Zickereien
Es wird viel Mist draußen erzählt, denn es wird ständig an der Firma und an den Leuten gearbeitet
Super faire Arbeitszeiten und Überstunden werden auch für Freizeit eingeplant
Ausbildung kann gemacht werden und auch Weiterbildungen werden erwünscht. Man kann sich in der Firma entwickeln
Gehalt ist für jede Position unterschiedlich und super Fair
Auf die Umwelt wird mit Recycelten Kartons geachtet und Retouren sollen so gering wie möglich gehalten werden
Alle Kolleginnen halten zusammen, sind Teamorientiert und helfen sich gegenseitig
Auf ältere Kolleginnen wird acht genommen und sie werden bei allem unterstützt
Mit allen kann geredet werden und Verbesserungsvorschläge werden gerne entgegen genommen
Eine schöne Halle wurde gebaut und es gibt Büros eine Küche und Toiletten
Mit jedem in dem Betrieb kann geredet werden
Einen fleißigen Mann, und auch super nette Damen aus der Ukraine
Man kann in verschiedenen Bereichen glänzen und sich beweisen
Absolut unakzeptabel
Im engsten Raum muss man sehen wie man zurecht kommt. Kein Plan und kein Konzept dahinter
schlechtes Betriebsklima
Gruppenzwang, privates wird nicht berücksichtigt
Mindestlohn, wenn man beliebt ist etwas mehr
Qualität billige Waren, vermutlich schlechte Produktionbedingungen, sehr viel Müll, und viele Retouren
Mies
keine Kommunikation, nur indirektes hintenrum
Nicht Isolierte zugige Bruchbude, mit frischer Farbe an der Wand und Löchern im Fußboden
Tausende WhatsApp Gruppen Nachrichten an alle,auch am Wochenende, auch wenn es nur eine was angeht, kein Datenschutz
Man kann immer alles besprechen und persönliche Wünsche werden berücksichtigt
Wo viele Frauen zusammen arbeiten wird es auch mal schwierig aber es wird von der Geschäftsleitung immer peinlichst geschaut, das Konflikte sofort gelöst werden. Generell halten alle zusammen
Die Firma ist klein aber mittlerweile durch Social Media deutschlandweit bekannt.
Überstunden werden mit Freizeit ausgeglichen. Ist dann auch mal nett wenn man Freitag mittags gehen kann
Viele Möglichkeiten, da die Firma im Moment rasant wächst. Jeden Tag kommen neue Aufgaben und Stellen dazu
Angemessene Bezahlung für jede Stelle.
Alles wird wieder aufgearbeitet und Kartons werden recycelt
Alle halten zusammen und Arbeit wird gemeinsam abgearbeitet, niemand ist alleine
Ältere Kollegen haben ihre Vorteile, was aber auch normal ist nach Jahrelanger Zusammenarbeit
Immer ein offenes Ohr und versuchen für alles eine Lösung zu finden. Junges und dynamisches Team.
Werden besser, es wird grade eine neue Halle gebaut. Mit Fussbodenheizung, Gemeinschaftsräumen, Küche etc.
Geschäftsleitung kann jederzeit mit allem angesprochen werden und es werden immer Lösungen gesucht
Es wurden auch Männer eingestellt fürs Lager, generell sind es aber mehr Frauen, das liegt aber lediglich daran, das das einpacken, bügeln und zusammenlegen von Kleidungsstücken eher Frauen liegt.
Es gibt jeden Tag neue Aufgaben da das Unternehmen grade wahnsinnig wächst
die Mitarbeiter lästern über Arbeitsbedingungen, Waren, Vorgesetzte, und das zu Recht. Im Ort hat PoS einen bescheidenen Ruf, die Gechäftsführung interessiert es nicht weiter, hauptsache das online Image wird gepflegt. Negative Onlinebewertungen in den sozialen Medien werden gelöscht, oder unverschämt beantwortet, mit Kritik kann die Geschäftsführung nicht umgehen
gerne werden in der Mittagspause Überstunden für den laufenden Tag befohlen, ohne Rücksicht auf private Belange der Mitarbeiter, es muss weiter gearbeitet werden
gibt es nicht
Niedriglohn, nicht immer pünklich auf dem Konto
Papier und Kunsttoff wird getrennt, was selbstverständlich ist, da es sonst vom Entsorger nicht mitgenommen wird
es gibt Gruppen, es wird hinterrücks gelästert, die Arbeit wird ungerecht verteilt, je nach Beliebtheit
nach außen freundlich, hintenrum am lästern, gerne werden private Dinge, wie Gründe für Krankschreibungen etc an alle weiter getratscht. Lohnabrechnungen werden ohne Umschlag auf den Küchentisch gelegt, der Datenschutz ist nirgens gegeben
kalt, zugig, es stinkt nach den Klamotten, Beleuchtung unzureichend,die Toilette ist oft defekt, keine Parkplätze
oft kommen spät abends und am Wochenende in der Firmen Facebookgruppe Nachrichten der Geschäftsführung, völlig unnötige Anfragen zu betrieblichen Dingen, mit denen nur einer zu tun hat, aber alle werden gestört, Arbeitszeiten für die nächste Woche gibt es erst samstags
es werden nur Frauen eingestellt und auch nur neue Mitarbeiterinnen gesucht, billige Arbeitskräfte, die noch ausgenutzt werden
Schnell beleidigtes Verhalten. Bei Krankheit wird direkt schlecht geredet und gegenüber Kolleg*innen behauptet, dass die Mitarbeiter*innen sowieso nur so tut.
Andere Strukturierung. Beispielsweise Abteilungen einführen und nicht „jeder macht alles“. Dies führt leider zu Überforderung der Mitarbeiter*innen.
Auf das Image nach außen wird stark geachtet. Insbesondere über Social Media. Mitarbeiter*innen reden untereinander aber oft schlecht über die Firma. Von ortsansässigen Personen kommen auch viele negative Dinge.
Die versprochenen fairen Arbeitszeiten werden schnell überzogen. Beispielsweise nach sehr kurzer Zeit Überstunden von 6 Stunden pro Woche. Was wiederum auch am fehlenden Zusammenhalt der Belegschaft liegt.
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
Verhältnismäßig geringes Gehalt für die große Fülle an Jobinhalten.
Die Kartons werden, wenn möglich, recycelt.
Kaum Unterstützung, wenn eine Aufgabe noch erledigt werden muss. Öfters mit der Aussage „Da habe ich jetzt keine Lust mehr drauf“ abgespeist worden. Aus einer schnellen Aufgabe zu zweit oder zu dritt wurden dann mehrere Überstunden. Kaum Zusammenhalt, mehr Einzelkampf.
Nach außen guter Umgang. Hintenrum Lästereien. Beispielsweise, dass ältere Kolleginnen sehr langsam und für vieles nicht zu gebrauchen sind.
Fehlende Kommunikation und ein lästerndes Verhalten gegenüber langjährigen Mitarbeiter*innen gegenüber. Leider erfährt man als Mitarbeit*in oft nur aus Zufall von anderen, dass geredet wird. Zudem sehr unstrukturiert und scheinbar mit der Einstellung „Höher, schneller, weiter“. Allerdings ohne auf dem Weg nach seinen Mitarbeiter*innen zu schauen. Nach außen sehr freundschaftliches Verhältnis, aber hintenrum eher negativ.
Chaotische Arbeitsbedingungen, die in meinem persönlichen Fall nachweislich sowohl physisch als auch psychisch an die Gesundheit gingen.
Fehler werden lediglich über Kolleg*innen übermittelt. Keine direkte Ansprache. Weder von Vorgesetzten noch Kolleg*innen. Außerdem bekommt man keinen Hinweis, wie man Aufgaben besser erledigten könnte. Zudem werden scheinbar Fehlerlisten der Mitarbeiter geführt. Arbeitsaufträge werden fast ausschließlich per Smartphone übergeben.
Verpackungsmitarbeiter*innen werden in der Stellenausschreibung lediglich weiblich gesucht. Kein Anzeichen von männlich oder divers. Kaum männliche Kollegen.
Die im Bewerbungsgespräch genannten Aufgaben wurden am Ende kaum eingehalten.
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