Ein Arbeitgeber der viel für seine Mitarbeiter macht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, tolles Team, tolle und vielfältige Aufgaben, gute Zahlung die auch immer pünktlich ohne wenn und aber auf dem Konto sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei den Umstrukturierungen und Veränderungen, die das Unternehmen machen muss um auf Märkte reagieren zu können, sollten auch die "Regeln" angepasst und Mitarbeiter mitgenommen werde. Vielleicht mal die fragen, die den Job machen und nicht die die nur Verteilen.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Hirarchie und mehr vertrauen in Mitarbeiter! Auch diese können durchaus kleine Entscheidungen selber treffen!
Kommunikation
Der Flurfunk funktioniert, jedoch wird man nicht über aktuelle wichtige Vorgehensweisen eingebunden oder zu spät bis gar nicht informiert.
Karriere/Weiterbildung
Man muss zwar kämpfen aber wenn man gut begründen kann warum man die Weiterbildung machen möchte und es gut für das Unternehmen ist, wird es meist genehmigt oder was ähnliches gesucht. Natürlich muss man in schwierigen Zeiten auch auf Budget schauen.