Verlässlicher Arbeitgeber, tolles Team.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umgang unter Kollegen und Vorgesetzten.
Verlässlicher Arbeitgeber.
Interessante Arbeit für Autofanatiker.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Papier und Müll eine Farce für die Umwelt.
IT lahm und veraltet.
Arbeitskleidung.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilung super Atmosphäre, sehr nette und lustige Kollegen. Es gibt ständig was zu lachen, das Miteinander ist locker. Höchstens in anderen Abteilungen gibt's den ein oder anderen Stimmungsmacher.
Kommunikation
Offen, ehrlich und direkt.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ist besonders innerhalb der Abteilung extrem gut. Man hilft sich immer untereinander. Ich habe es bisher nicht erlebt, dass irgendjemand nicht sofort einspringt oder unterstützt wenn es benötigt wird. Betriebsübergreifend schwierig zu beurteilen.
Ausreißer gibt's immer, besonders bei der Betriebsgröße.
Work-Life-Balance
Überstunden der letzten Jahre lassen sich an zwei Händen abzählen. Gefordert oder erzwungen wurde nichts. Dennoch sind die AZ auf Dauer fordernd, ist eben dem Autohaus-Alltag geschuldet.
Vorgesetztenverhalten
Bringt Mitarbeitern viel Vertrauen entgegen und steht ausnahmslos immer zur Verfügung, wenn Hilfe benötigt wird. Für jegliches Problem immer eine Lösung zur Hand und springt sofort ein wenn es brennt. Ist für mich sehr positiv zu bewerten, weil ich es anders kenne aus vorherigen Arbeitsverhältnissen. Fehler oder Probleme werden konstruktiv angegangen und ruhig gelöst, kein Niedermachen oder Gemeckere. Trägt für mich stark zum Wohlfühlfaktor bei.
Kein Theoretiker, hat Praxiswissen und weiß wovon er spricht, so nimmt man seinen Vorgesetzten dann auch gern für Voll.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierkrieg ohne Ende, nicht mehr Zeitgemäß. Dafür kann die Filliale nichts, das ist von Procar alles so vorgesehen. Hier sollte Procar schleunigst mal umdenken, völlig inakzeptabel und unverständlich in der heutigen Zeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt könnte mehr sein, besonders bei sehr langer Betriebsangehörigkeit. Hier sollte Betriebsgehörigkeit positiver gewertet werden.
Dafür gibt's Zusatzleistungen (Inflationsausgleich, Urlaubsgeld), das gibt's häufig woanders nicht. Immer pünktlich da, ohne Ausnahme.