Mehr Sein als Schein!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- schlechter Umgang mit den Mitarbeitern, kein Lob, kein Danke
Verbesserungsvorschläge
- Gleitzeiten einführen
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von Kontrolle (Überwachungskameras im Eingang) Termine und Aufgaben müssen minutengenau im Kalender hinterlegt sein.
Kommunikation
Für jeden "Schmarrn" gab es ein Meeting, in denen man kaum zu einem Ergebnis gekommen ist. Letztendlich verschwendete Zeit.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind nicht alle ehrlich. Einige halten sehr viel von sich. Der andere Rest hält ziemlich gut zusammen und verhält sich sehr kollegial.
Work-Life-Balance
Feste Arbeitszeiten von 8-17 Uhr und freitags von 8-15 Uhr. Überstunden sind erlaubt aber Abbau nicht so gerne gesehen. Das hat nichts mehr mit der heutigen Zeit zu tun.
Vorgesetztenverhalten
Man hilft seinen Kollegen wenn Not am Mann ist. Dies wurde vom Vorgesetzten jedoch kritisiert. Kennt sich teilweise mit seinen eigenen Produkten nicht aus, kritisiert aber Mitarbeiter, dass diese die Funktionen nicht wissen. Es wird viel Schi-Schi erwartet, aber keiner der Vorgesetzten packt die Probleme einmal an.
Interessante Aufgaben
Es geht viel um Netzwerkarbeit. Doch auf diesen Veranstaltungen trifft man kaum Kunden und das ist somit verschwendete Zeit. Das CRM wird nicht sinnvoll genutzt. Überall hängt man hinterher.
Gleichberechtigung
10 % Frauenanteil sind gering aber für ein IT Unternehmen in Ordnung. Jedoch arbeiten diese Frauen in typischen Positionen - Empfang, Vertriebsassistenz, Marketing, Produkt.
Arbeitsbedingungen
Räume sind viel zu klein. Nicht jeder hat einen Computer bekommen. Lediglich Getränke und frisches Obst waren immer vorhanden. Kaffee ist nicht for free aber eine Nespresso kann einem schon mal den Tag retten. Spielekonsole für die Herren in der Küche. Jedoch hatte man so nie seine Ruhe. Küche ist für 50 Mitarbeiter viel zu klein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Netzwerkveranstaltungen wurden unterstützt. Jedoch nur um auch hier im Rampenlicht stehen zu können.
Gehalt/Sozialleistungen
Man sollte sich bei diesem Unternehmen alles schriftlich geben lassen. Alles nur leere Worte.
Image
Viele Kollegen haben innerlich gekündigt. Das ist sehr traurig, dies sollte ein Unternehmensinhaber erkennen müssen.