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ProCredit 
Bank 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score29 Bewertungen
78%78
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,8Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ProCredit Bank
Branchendurchschnitt: Banken

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Verantwortung von Mitarbeitern einfordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ProCredit Bank
Branchendurchschnitt: Banken
Unternehmenskultur entdecken

Die Bank mit Wirkung.

Wer wir sind

Als Teil der ProCredit Bankengruppe ist die ProCredit Bank Deutschland seit Beginn eine entwicklungsorientierte Geschäftsbank. Die Bankengruppe startete in den Ländern des ehemaligen Jugoslawiens und hat bis heute ihren operativen Schwerpunkt in Südost- und Osteuropa. Fokus der Geschäftstätigkeit der Banken war von Anfang an die Unterstützung von mittelständischen Unternehmen, denen aus entwicklungspolitischer Sicht die größte Bedeutung bei der wirtschaftlichen Entwicklung dieser Länder zukommt.

Zudem ist die ProCredit Bank AG eine impact-orientierte Bank und zuverlässiger Partner für kleine und mittelständische Unternehmen mit Schwerpunkt auf internationalem Zahlungsverkehr, Konten, Einlageprodukten sowie Unternehmens- und Handelsfinanzierung. Wir unterstützen aktiv den ökologischen Wandel durch die Finanzierung von Projekten im Bereich der Erneuerbaren Energien.

  • 11 Schwesterbanken in Südost- und Osteuropa
  • Erfolgreich in Südost- und Osteuropa seit 1998
  • Erfolgreich als Bank in Deutschland seit 2012
  • Co2-Fußabdruck pro Mitarbeiter*in in unserer Bank reduziert um 12 % in 3 Jahren
  • Divers und gleichberechtigt mit einem Frauenanteil im Mittelmanagement > 50 % (Bank)

Produkte, Services, Leistungen

Lokale Kompetenz für Südost- und Osteuropa

Manche kennen die halbe Welt. Wir eine ganze Region.

Für Firmenkunden: Mit tiefgehender Expertise für Geschäfte in Südost- und Osteuropa unterstützen wir unsere Kund*innen fair, transparent und pragmatisch. Ob für den Zahlungsverkehr, beim Handel oder bei Finanzierungsfragen:

Firmenkunden unterstützen wir mit einem transparenten Angebot zu attraktiven Konditionen. Durch unsere fundierten Kenntnisse der lokalen Märkte sind wir Ihr erster Ansprechpartner für Ihre Geschäftsaktivitäten in Südost- und Osteuropa.

Unser Angebot für Privatkund*innen: Ihr Erspartes ist sicher, top verzinst und nachhaltig angelegt. Die ProCredit Bank bietet Ihnen attraktive Zinsen auf Tages- und Festgelder und freundlichen Service. Wir sind Mitglied beim Einlagensicherungsfonds des Bundesverbandes deutscher Banken e. V. und unser Geschäftsmodell ist spannend und nachhaltig.

Perspektiven für die Zukunft

Die Ausrichtung der ProCredit Bank steht auf drei Pfeilern:

Unterstützung von Firmenkunden bei Geschäften mit Südost- und Osteuropa

Der erste Pfeiler sind unsere Aktivitäten als Geschäftsbank für Unternehmen, die in oder mit Südost- und Osteuropa Geschäfte tätigen. Mit unseren Schwesterbanken ist ProCredit direkt vor Ort aktiv und unterstützt Unternehmen bei Zahlungstransaktionen, Kontoeröffnungen im Zielland sowie Handels- oder Unternehmensfinanzierung. Darüber hinaus fokussieren wir uns auf die Finanzierung erneuerbarer Energien.

Bankgeschäft mit Verantwortung und Fokus auf erneuerbare Energien

Unser zweites Standbein ist die Förderung der Wirtschaft der Länder sowie die Mitgestaltung der Energiewende in Südost- und Osteuropa durch gezielte Förderung von erneuerbaren Energien durch unser Renewable Energy Center. Die Investitionen vor Ort haben einen positiven Einfluss auf die Schaffung von Arbeitsplätzen und die wirtschaftliche Entwicklung der lokalen Volkswirtschaften. Voraussetzung für unsere Finanzierung ist dabei immer die Einhaltung unserer strengen Nachhaltigkeits- und Ausschlusskriterien.

Mit Geldanlagen bei uns in das nachhaltige Geschäftsmodell der ProCredit Gruppe investieren

Unsere Botschaft ist einfach: Nachhaltiges Banking können alle unterstützen! Wir bieten mehr an als ein Zinsprodukt – für uns sind unsere Kund*innen Partner unseres Verständnisses von Nachhaltigkeit. Wir bieten attraktive Zinssätze für Tages- und Festgelder. Mit ihren Einlagen ermöglicht es unsere Kundschaft, unsere nachhaltigen Finanzierungen Impact Report zu realisieren und vor Ort nachhaltiges Wirtschaften und die grüne Transformation voranzutreiben. Unsere Kund*innen sind Teil des großen Ganzen!

Kennzahlen

Mitarbeiterca. 80 Kolleg*innen

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    45%45
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    41%41
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    32%32
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    27%27
  • HomeofficeHomeoffice
    27%27
  • InternetnutzungInternetnutzung
    27%27
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    18%18
  • CoachingCoaching
    14%14
  • RabatteRabatte
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • ParkplatzParkplatz
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Was ProCredit Bank AG über Benefits sagt

Unsere Benefits:

  • Verantwortungsvolle Aufgaben in einer nachhaltig orientierten Bank
  • Interessantes und breit gefächertes Betätigungsfeld mit sehr guten Entwicklungschancen
  • Engagierte, internationale Teams
  • Flache Hierarchie sowie offene und direkte Kommunikation
  • Subventioniertes Deutschlandticket
  • Möglichkeit zum JobRad und DB Bike Flat
  • Betriebliche Altersvorsorge des Bankengewerbes
  • Frisches Obst und kostenloser Kaffee
  • Corporate Benefits
  • EGYM Wellpass
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobiler Arbeit

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir zeigen, dass wirtschaftlicher Erfolg und Nachhaltigkeit sich nicht ausschließen.

Unsere Aktivitäten folgen klaren Grundprinzipien: Transparenz in der Kommunikation mit unseren Kund* innen, verantwortungsvolle finanzielle Analyse unter Berücksichtigung der individuellen Situation unserer Kund * innen, sowie die Minimierung unseres ökologischen Fußabdrucks.

Unternehmenswerte:

1. Soziale Verantwortung

2. Transparenz und Kommunikation

3. Toleranz und Respekt

4. Professionalität und Service

5. Integrität

Was Mitarbeiter*innen über die Arbeit bei der ProCredit Bank sagen und aus dem "Bankkästchen plaudern", kannst du im Detail hier lesen.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Unsere Aufgabengebiete umfassen u.a. Banking Specialists, Strategy, Risk Control, HR, Accounting, Controlling, Back Office.

Zudem kannst du bei uns als Professional, Trainee oder Student/Intern einsteigen.

Gesuchte Qualifikationen

Unsere aktuellen Stellenanzeigen findest du hier.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei ProCredit Bank AG.

  • Sarah Vester

    Human Resources

    Veronika Staller

    Human Resources

    Kontakt:

    +49 69719129144

    deu.hr-pcb@procredit-group.com

  • Informiere dich: Mach dich mit den Werten, der Philosophie und dem einzigartigen Geschäftsmodell von ProCredit vertraut.

    Sei authentisch: ProCredit schätzt Ehrlichkeit und Authentizität. Präsentiere dich so, wie du bist, und hebe deine Stärken hervor.

    Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor: Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu geben, die deine Qualifikationen und deine Werte widerspiegeln.

    Stelle Fragen: Zeige Interesse und Neugierde, indem du Fragen zum Unternehmen, zu den Arbeitsabläufen und zur Unternehmenskultur stellst.

    Sei offen für Feedback: ProCredit legt Wert auf kontinuierliche Verbesserung. Sei offen für Rückmeldungen und bereit, daraus zu lernen.

  • Idealerweise bewirbst du dich über unser Stellenanzeigenportal direkt auf die gewünschte Position.

    Initiativ kannst du dich auch über deu.personal@procredit-group.com bewerben.

    Wir freuen uns über deine Bewerbung!

  • In der Regel finden zwei Gespräche statt, bevor es zu einem Angebot kommt. Das Erstgespräch findet meist über einen Videocall und das zweite Kennenlernen in Präsenz vor Ort im Büro statt.

Standort

ProCredit Bank AG

Rohmerplatz 33-37

60486 Frankfurt

Tel.: +49 (0)69 719129-0

Fax: +49 (0)69 719129-299

deu.info@procredit-group.com

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich mag die Möglichkeit, verschiedene Dinge auszuprobieren und von verschiedenen Kollegen zu lernen.
vielfältige Gestaltungsräume
Bewertung lesen
Als Werkstudentin kann ich flexibel meine Stunden einteilen und Home Office ist auch gut möglich.
Probleme, Fragen oder Anregungen konnte ich immer frei äußern und es wurde immer konstruktiv aufgenommen.
Bewertung lesen
Wie die Ironie im eigenen Handeln nicht erkannt wird.
Bewertung lesen
Umweltbewusstsein
sozialen Umgang
Transparenz
persönliche Integrität
respektvoller Umgang
Verständnis für alle Lebenslagen
Mitarbeiter ist im Fokus, wird geschätzt und gefördert
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich wünschte, wir hätten mehr Flexibilität bei der Arbeit von zu Hause aus
Das Handeln.
Bewertung lesen
Die relativ hohe Fluktuation in den letzten Jahren und die verbesserungswürdige IT.
Bewertung lesen
hohe Fluktuation
Unprofessionelle Führung
Vielfach erratische Entscheidungen aus der Muttergesellschaft (ProCredit Holding) die auf dem Rücken der Mitarbeiter ausgetragen werden
In einigen Abteilungen herrscht ein Klima der Angst
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weniger Bewertungen hier löschen, Transparent sein und sich lieber mal an die eigene Nase greifen und die Kritik die man bekommt ernst nehmen. Wenn der Ruf schlecht ist, sollte man daran arbeiten wirklich besser zu werden und nicht daran arbeiten alles schlecht zu kaschieren.
Bewertung lesen
Mehr Kommunikation und Transparenz bitte.
Bewertung lesen
Image sollte noch verbessert werden, sonst gibt es eher Positives zu erzählen.
Die Organisation sollte sich eher auf das Hauptgeschäft und die Kundengewinnung konzentrieren, in dem sie versucht, Mitarbeiter im Unternehmen gut zu behandeln und entsprechend zu entlohnen.
Das Management sollte die Mitarbeiter ernst nehmen und Ihnen Entwicklungsmöglichkeiten aufzeigen. Hier gibt es in letzter Zeit jedoch erfreuliche Veränderungen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von ProCredit Bank ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Top. Jeder versucht zu helfen, auch wenn er/sie eigentlich keine Kapa mehr hat -was nicht grad selten ist;)
5
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Dies ist der positivste Aspekt, der für mich alles andere beeinflusst.
5
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Zahlreiche freundschaftliche Beziehungen bei den Kollegen untereinander.
5
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Ein sehr guter Kollegenzusammenhalt und alle füreinander da
Der kollegiale Zusammenhalt ist sehr gut. Die Kollegen helfen sich untereinander und es gibt viele persönliche Verbindungen in die ProCredit Gruppe.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ProCredit Bank ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Karriere sicherlich, wenn man ein großer Fisch in einem kleinen Teich sein will, aber lernen kann man hier nichts.
1
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Möglich, aber wer möchte das?
1
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Man lernt viel in kurzer Zeit und hat die Möglichkeit früh Verantwortung zu übernehmen.
3
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Kein Weiterbildungskonzept.
Externe Trainings finden so gut wie nicht statt.
Eigene Management Akademie die man aber besser nicht besuchen sollte…
Weder noch vorhanden, nur Schulungen in der internen Software
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ProCredit Bank wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet ProCredit Bank schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 78% der Mitarbeitenden ProCredit Bank als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ProCredit Bank als eher modern.
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