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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Prof. Schiffers Bauconsult die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Vielfältige Aufgaben, spannende Projekte!
Die Zusammenarbeit der jüngeren mit den erfahreneren Projektingenieuren erfolgt überwigend angepasst an den jeweiligen Entwicklungsstand, sodass immer ein Austausch auf Augenhöhe möglich ist. Aufgrund des Tätigkeitsfelds des Büros ist die Arbeitsweise meist recht konzentriert; ist letztlich eine Typfrage, ob das gefällt oder nicht.
Kommunikation (insbesondere intern) ist der Geschäftsführung sichtlich wichtig, auch wenn diesbezüglich im Vergleich zu größeren Unternehmen noch Entwicklungspotentiale erkennbar sind. Für die Unternehmensgröße (ca. 20 Mitarbeiter) wird jedoch bereits relativ viel Raum dafür gegeben. Es finden regelmäßig Ingenieurmeetings, Projektleitermeetings und Berichterstattungen über die Unternehmensergebnisse und -ziele statt; zudem gibt es Steckbriefe üder neue Projekte und einen regelmäßigen Newsletter.
Junges Team, respektvoller und freundschaftlicher Umgang.
Offene Kommunikation, wenn man explizit darum bittet.